• Witaj na stronie i forum Związku Zawodowego Celnicy PL!
    Nasz Związek zrzesza 6783 członków.

    Wstąp do nas! (KLIKNIJ i zapisz się elektronicznie!)
    Albo jeśli wolisz zapisać się w tradycyjny sposób wyślij deklarację (Deklaracja do pobrania! Kliknij!)
    Korzyści i ochrona wynikająca z członkostwa w ZZ Celnicy PL (KLIKNIJ) plus inne benefity, np. zniżki na paliwo!
    Konto Związku 44 1600 1462 0008 2567 1607 7001 w BGŻ BNP PARIBAS

Złowrogie lobby na wschodniej granicy RP?

Publikujemy pismo w sprawie funkcjonowania granicy.
SKAS podjął temat i odpowiedział na nasze wcześniejsze interwencje i zorganizował spotkanie w tej sprawie, za co należą się - za ten ruch - podziękowania, ale co dalej?

Wcześniej w 2015/2016 roku także już działał nawet Zespół na wniosek ZZ Celnicy PL w tej samej sprawie i zgłosiliśmy szereg zastrzeżeń i uwag odnośnie sytuacji na granicy i tego jak funkcjonuje. W skład Zespołu weszli tylko przedstawiciele naszego Związku i przedstawiciele MF. Niestety nasze uwagi nie zostały uwzględnione. Ówczesny Szef, jak się okazuje tylko pozornie podjął temat funkcjonowania granicy albo działa w MF złowrogie lobby, które jest na tyle silne, że potrafi przeciwstawić się chęciom kierownictwa MF, aby cokolwiek zmienić i poprawić?

Obecny minister Szef KAS poprosił po rzeczonym spotkaniu o przedstawienie sprawy na piśmie i wskazanie jak rozwiązać zgłoszone problemy.
Trochę to trwało, ale sprawę konsultowaliśmy z funkcjonariuszami pełniącymi służbę na zewnętrznej granicy RP, chcieliśmy zebrać i potwierdzić w kilku miejscach zgłaszane wątki, aby nie było mowy, że są to jakieś incydentalne przypadki, bo sprawa jest bardzo poważna.

Wnioski są zatrważające. Potwierdza się kilka wątków, które mają nie tylko charakter brutalnego naruszania BHP i warunków służby, podstawowych praw funkcjonariuszy wynikających z przepisów, ale mają także potencjalny charakter wątków kryminalnych, możliwych przestępstw.

Stawiamy otwarte pytanie, dlaczego zewnętrzna granica RP w obliczu wojny nie zmieniła zasad funkcjonowania i nie jest należycie dofinansowana, doetatyzowana, zabezpieczona przed zjawiskami niepożądanymi i przemytem?


Funkcjonariusze pełniący tam służbę, zostali można powiedzieć, poniżeni procesem skandalicznego wartościowania z 2010 roku i ten stan trwa do dzisiaj, a nawet jeszcze się nasila o czym świadczą komentarze naszych funkcjonariuszy, chociaż oficjalnie wartościowanie zostało wycofane z obiegu prawnego!
To jest głos oddolny, funkcjonariuszy pełniących służbę. To nie są poglądy Zarządu Związku, chociaż Związek walczy z tym i głosi to od 2010 roku.
Mówiłem o tym także podczas zeznań przed Komisją Śledczą w 2018 roku. Miałem nadzieję, że coś się zmieni, że kogoś sprawa poruszy. Robimy wiele, ale poprawy nie widać, dlatego czas zaostrzyć działania.
Przecież rzecz dotyczy bezpieczeństwa obywateli i bezpieczeństwa fiskalnego państwa.

Czekamy aktualnie na reakcję MF. Sprawa będzie kontynuowana poza resortem.
Jeżeli jesteś zainteresowany tematem, przeczytaj dokładnie załączone pismo.
Jeżeli jesteś funkcjonariuszem pełniącym służbę na granicy, zgłoś zjawisko niepożądane na adres slawomir.siwy@celnicy.pl

Przewodniczący
ZZ Celnicy PL
Sławomir Siwy
 

Attachments

  • celnicy9-23-do Szefa KAS po spotkaniu w sprawie sytuacji na granicy.docx
    85,9 KB · Wyświetleń: 1 037
Sama prawda nic dodać nic ująć. Wierzę w to że SKAS czyta nasze forum. Powinniśmy czerpać wzorce z SG. Tu nie trzeba wywarzać otwartych drzwi..... osobiście zauważam starania SKAS I je doceniam. BARDZO u Szefa cenię również fakt iż występuje w mundurze. To dla mnie jak i dla Służby NIEZWYKLE istotne.
 
Ostatnia edycja:
Podpowiem : zacznijcie od siebie. Nauczcie się mówić: NIE.
Praca na dwóch stanowiskach jednocześnie? - NIE
Kontrola RTG (40) + BKS (30)? - NIE, albo jedno, albo drugie. Albo 20 RTG + 15 BKS, ale nie jednocześnie.
Wymagajcie każdorazowo zapisów w EKS przez KZ i nie bójcie się sprawdzać ich na koniec zmiany, żeby nie edytowali.
Czy będzie to łatwe? Za cholerę.
Czy dostaniecie minimalną kwartalną zamiast 100%-120%? Duże szanse.
Czy będziecie mieli szanse (na początku) na ułożenie służb i okienek po waszej myśli? Wcale.
Za to będziecie mogli spojrzeć w lustro i zaczniecie spokojnie spać.
Te 300 czy 500 zł brutto raz na kwartał nie jest warte szmacenia się i jechania na dwa stanowiska. Nie dajcie sobie wmówić, że jest inaczej.
Czytajcie i STOSUJCIE regulamin pracy.
Zmiana grafiku bez informacji 7 dni wcześniej? NIE.
W wyjątkowych sytuacjach na dzień przed? Proście (na piśmie, przez kancelarię) o pisemne wyjaśnienie, co było wyjątkowego.
Telefon na prywatną komórkę? Zrzucać, nie odbierać.

Niestety, ale z własnego doświadczenia mogę powiedzieć, że na większość z rzeczy opisanych wyżej (i w piśmie) zgadzamy się sami i to od nas (WAS?) powinna wyjść zmiana.
Do mnie, jeśli już ktoś dzwoni, to z prośbą (a nie poleceniem) i to tylko w sytuacjach krytycznych. Na większość się zgadzam, a jeśli nie, to nic się już nie dzieje. Ale to trzeba wypracować samodzielnie i nie bać się kosztów takich decyzji. Polecam.

Wszyscy na granicy mają dość
Nie, nie wszyscy.
 
Podpowiem : zacznijcie od siebie. Nauczcie się mówić: NIE.
Praca na dwóch stanowiskach jednocześnie? - NIE
Kontrola RTG (40) + BKS (30)? - NIE, albo jedno, albo drugie. Albo 20 RTG + 15 BKS, ale nie jednocześnie.
Wymagajcie każdorazowo zapisów w EKS przez KZ i nie bójcie się sprawdzać ich na koniec zmiany, żeby nie edytowali.
Czy będzie to łatwe? Za cholerę.
Czy dostaniecie minimalną kwartalną zamiast 100%-120%? Duże szanse.
Czy będziecie mieli szanse (na początku) na ułożenie służb i okienek po waszej myśli? Wcale.
Za to będziecie mogli spojrzeć w lustro i zaczniecie spokojnie spać.
Te 300 czy 500 zł brutto raz na kwartał nie jest warte szmacenia się i jechania na dwa stanowiska. Nie dajcie sobie wmówić, że jest inaczej.
Czytajcie i STOSUJCIE regulamin pracy.
Zmiana grafiku bez informacji 7 dni wcześniej? NIE.
W wyjątkowych sytuacjach na dzień przed? Proście (na piśmie, przez kancelarię) o pisemne wyjaśnienie, co było wyjątkowego.
Telefon na prywatną komórkę? Zrzucać, nie odbierać.

Niestety, ale z własnego doświadczenia mogę powiedzieć, że na większość z rzeczy opisanych wyżej (i w piśmie) zgadzamy się sami i to od nas (WAS?) powinna wyjść zmiana.
Do mnie, jeśli już ktoś dzwoni, to z prośbą (a nie poleceniem) i to tylko w sytuacjach krytycznych. Na większość się zgadzam, a jeśli nie, to nic się już nie dzieje. Ale to trzeba wypracować samodzielnie i nie bać się kosztów takich decyzji. Polecam.


Nie, nie wszyscy.
Ktoś mi kiedyś próbował tłumaczyć czym się różni celnik od celniko-skarbowca; argument był taki, ze tez pierwszy nie da się skundlić w przeciwieństwie do tego drugiego. Problem w tym, ze to raczej młodzi (czyli celniko-skarbowcy) są w stanie się postawić, a nawet "rzucić kwitem" na początku kariery jeśli coś im nie pasuje...
 
Back
Do góry