Protest 2021

stefan 123 napisał:
Jak dla mnie to Z Z Celnicy.pl bije wszystkie inne związki zawodowe pod względem reprezentatywności na głowę. W tak zwanej służbie celnoskarbowej jest około 10 tyś. ludzi a do celników należy około 3 tyś. funkcjonariuszy czyli 30% stanu osobowego tej służby. No jak może związek nie być reprezentatywny mając 30%? Gdzie jest związek który ma więcej? Cała sytuacja która obecnie istnieje jest nienormalna. Przecież nie może tak być, że jesteśmy do tego stopnia marginalizowani jako funkcjonariusze bo cywili w tym czymś jest 5 razy więcej, jak mamy upominać się o nasze sprawy. Czy np w Policji związek zawodowy pracowników cywilnych też jest marginalizowany bo cywili jest tam 10%. Dlaczego nikt tego nie widzi. Dlaczego cywili i funkcjonariuszy wkłada się do jednego worka. Dlaczego nie można podchodzić oddzielnie do tych dwóch różnych grup zawodowych, które mają inne problemy. To nie jest patologia, że związek w którym jest 30% ogółu zatrudnionych funkcjonariuszy jest sprowadzony do jakiegoś podrzędnego związku gdzie w całości ma tylko kilka procent.
Kliknij aby rozwinąć...
Trzeba podchodzić oddzielnie, bo to dwa zupełnie różne statusy prawne. To oczywiste dla każdego powinno być. Niestety nie jest dla MF.
Z trwogą przyjmowaliśmy niektóre wypowiedzi publiczne z MF, uzasadniające np. dyskryminację funkcjonariuszy SCS w stosunku do innych formacji brakiem dodatków motywacyjnych. To jest temat, o który mocno walczyliśmy jako jedyny ZZ i o który będziemy się wciąż upominać. Nie wolno tego odpuścić, bo to jest w interesie publicznym.
Ps. Szacuję, że funkcjonariuszy jest więcej niż 3 tys. Może nawet bliżej 4 tys. Nie mam jednak takich danych szczegółowych. Trudno powiedzieć, ale na pewno więcej niż 3 tys. W sprawozdaniu, które na dniach opublikujemy podamy ogólną liczbę członków. Postaram się do kolejnego sprawozdania uzyskać takie dane od naszych struktur, bo to ważna informacja, także z podziałem na byłych, ucywilnionych funkcjonariuszy i emerytów. To wymaga sporego nakładu czasu.
 
Ostatnia edycja:
Swoją drogą to jesteśmy jedyną służbą w której nie wiadomo ilu jest funkcjonariuszy, bo to jakaś super tajemna informacja. Czy były wysyłane w związku z tym zapytania do innych instytucji niż MF? Np. takie dane na pewno posiada Zakład Emerytalno-Rentowy, Główny Urząd Statystyczny, ZUS, NFZ.
 
Gigard napisał:
Swoją drogą to jesteśmy jedyną służbą w której nie wiadomo ilu jest funkcjonariuszy, bo to jakaś super tajemna informacja. Czy były wysyłane w związku z tym zapytania do innych instytucji niż MF? Np. takie dane na pewno posiada Zakład Emerytalno-Rentowy, Główny Urząd Statystyczny, ZUS, NFZ.
Kliknij aby rozwinąć...
Nie zrozumiałeś, chodzi o liczebność naszego związku z podziałem na f-szy, cywilów (w tym byłych f-szy z podziałem na ucywilnionych, emerytowanych czy wygaszonych.
Zarząd zna liczbę członków ale nie wie kto jest kim. Sprawę komplikuje fakt, że część osób opłaca składki za pośrednictwem IAS a część samodzielnie. Dane z IAS będą przez to niepełne. Część emerytów można zidentyfikować po obniżonej składce, ale są też tacy którzy nadal płacą pełne, a podział na emerytów mundurowych czy zusowskich jest prawie niemożliwa. Są też przecież emeryci zusowscy, którzy nadal są funkcjonariuszami.
Dokładny podział członków na kategorie związane z formą zatrudnienia jest bardzo trudny. Osoby które nie opłacają składek przez IAS mogą być najtrudniejsze do skatalogowania.
 
To był koszmar – tak o pracy w jednym z warszawskich urzędów skarbowych mówi Anna, młoda księgowa. Wie, że społeczeństwu praca w urzędzie skarbowym kojarzy się z nicnierobieniem, piciem kawy i gnębieniem ludzi. W jej przypadku tak nie było.

- Pracy było tyle, że ciągle brałam nadgodziny, by się wyrobić z obowiązkami. Stres był na porządku dziennym. Z jednej strony kierownictwo stawiało nam absurdalne wymagania, by kontrolować przedsiębiorców i za byle co ich karać. Z drugiej - była agresja, groźby pod naszym adresem ze strony podatników – opowiada.




www.money.pl

Z urzędów odchodzą najlepsi ludzie. "Ten, kto podpadł, żył z gołej pensji"

Nie ma chętnych do pracy w urzędach skarbowych, inspekcji pracy czy nadzorze budowlanym. Urzędy zapewniają, że oferują kandydatom stawki rynkowe, ale chętnych na państwowe posady i tak nie ma. – Urząd to ostatnie miejsce wyboru pracy dla inżyniera – mówią nam wprost eksperci budowlani.
www.money.pl www.money.pl
 
spokojnie, kto ma dostać podwyżki, ten dostanie
www.rp.pl

Rada Dialogu Społecznego - nie wszyscy dostaną podwyżki z przyszłorocznego budżetu

Rząd oddaje decyzje o zwiększaniu pensji w urzędach ich dyrektorom generalnym. W budżecie na 2022 r. nie planuje bowiem waloryzacji dla wszystkich.
www.rp.pl www.rp.pl

cyt. Na koniec wiceminister Patkowski stwierdził, że zamrożenie wynagrodzeń w budżetówce nie oznacza braku możliwości podwyżek. Taka decyzja jest bowiem w rękach dyrektora generalnego urzędu, który może przeznaczyć oszczędności w funduszu płac na podwyższenie wynagrodzeń poszczególnych osób.

zapowiadają się duże kombinacje przy wynagrodzeniach

www.rp.pl

Joanna Stachura, dyrektor departamentu MF o zapowiadanych podwyżkach w sektorze administracji

Urzędy mają być atrakcyjnym miejscem pracy dla specjalistów – mówi Joanna Stachura, dyrektor departamentu MF.
www.rp.pl www.rp.pl

jeśli przypadkiem ktos nie załapał to dodam, ze na abramsy potrzeba 23 mld a na fregaty 60 mld

a tak bardziej serio, czy znane są ZZ wnioski z tych raportów?
 
Ostatnia edycja:
Wczoraj przed KPRM odbył się protest, którego inicjatorem była Solidarność pracowników resortu sprawiedliwości. Na proteście byli obecni przedstawiciele Solidarności KAS. Ale to nie jest ważne. Ważne jest to, że padła tam informacja, że trwają prace m.in. nad likwidacją 13-stek, dodatków stażowych.
 
Mały co Ty bredzisz nagroda roczna i dodatek stażowy są zapisane w ustawie. Jak chcą to zabrać musieliby zmienić ustawę.
 
Back
Do góry