KOMUNIKAT
DO PRACOWNIKÓW I FUNKCJONARIUSZY
IZBY ADMINISTRACJI SKARBOWEJ W KATOWICACH
Przypomina się, że zgodnie z art.170 ust 2 pracownik albo funkcjonariusz, któremu przedstawiono propozycję zatrudnienia albo pełnienia służby, składa w terminie 14 dni od dnia jej otrzymania oświadczenie o przyjęciu albo odmowie przyjęcia propozycji. Niezłożenie oświadczenia w tym terminie jest równoznaczne z odmową przyjęcia propozycji zatrudnienia albo pełnienia służby.
Informuje się jednocześnie pracowników, którzy po otrzymaniu propozycji złożyli pisma o rozważenie możliwości zmiany przyznanego im stanowiska bądź wynagrodzenia oraz ucywilnianych funkcjonariuszy, którzy złożyli wnioski o wydanie im decyzji ustalającej warunki pełnienia służby, że:
- stanowiska służbowe zostały dostosowane do obowiązującego wykazu stanowisk zgodnie z przepisami rozporządzenia. Zmiany stanowisk będą możliwe po opracowaniu zmiany zarządzenia wewnętrznego w sprawie ścieżki awansowania członków korpusu służby cywilnej a w przypadku funkcjonariuszy zgodnie z obowiązującym rozporządzeniem w tej sprawie,
- na dzień dzisiejszy nie są możliwe podwyżki wynagrodzeń ponad mnożnik 1,61 kwoty bazowej. Ewentualne zmiany wynagrodzeń będą mogły nastąpić po przyznaniu przez Ministerstwo Finansów środków na ten cel co może nastąpić dopiero po zakończeniu procesu wręczania propozycji w skali kraju,
-
propozycja, którą otrzymali funkcjonariusze, których pełnienie służby przekształca się w stosunek pracy w ramach korpusu służby cywilnej (tzw. funkcjonariusze ucywilniani), zgodnie z art. 170 ustawy Przepisy wprowadzające ustawę o KAS informuje jednocześnie o zatrudnieniu w ramach korpusu służby cywilnej i nie wymaga decyzji. Natomiast decyzja ustalająca warunki pełnienia służby w oparciu o art. 169 ww. ustawy odnosi się do funkcjonariuszy, którzy będą pełnili służbę w służbie celno-skarbowej.
Na oryginale podpisała
Dyrektor Izby Administracji Skarbowej
w Katowicach
Teresa Zejma
