Emerytury !!!

W sposób jednoznaczny nie można opisać sytuacji z tym OFE . Każdy odchodzi na emerytury
Z różnych artykułów . Jak z art. 15a to OFE jest do dyspozycji emeryta, plus druga emka po
Osiągnięciu wieku wypłacana przez ZUS .
Jak z art. 15 to OFE przechodzi na skarvb.
 
Nic nie mam wpisane na koncie Zus Pue tylko dane osobiste , jak liczą kapitał do IX 99 tylko w cle pracowałam, czekam bo mają z tym problem,???? Ktoś ma to już za sobą?
 
ZUS ustali świadczenie na podstawie kapitału początkowego (bez uwzględnienia okresów służby) i składek zgormadzonych na koncie - po osiągnięciu powszechnego wieku emerytalnego (tj. 65 lat dla mężczyzny) i złożeniu wniosku o emeryturę ..
Wyliczenie emerytury /przyznanej w ZUS/ wg. " nowych zasad" wygląda następująco:
zwaloryzowany kapitał początkowy + zwaloryzowane składki zgromadzone na koncie ubezpieczonego podzielone przez średnie dalsze trwanie życia. Jeżeli mężczyzna udowodni 25 lat stażu pracy / bez uwzględnienia okresów służby / , to emerytura będzie wypłacona przynajmniej w kwocie najniższej emerytury a jeśli nie zostanie udowodniony 25 letni okres stażu pracy to będzie wypłacona emerytura w kwocie faktycznie ustalonej bez podwyższenia do kwoty najniższej emerytury.Rekompensata przysługuje ubezpieczonemu urodzonemu po 31.12.1948r., jeżeli posiada okres pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, wynoszący co najmniej 15 lat do 31.12.2008r. Powyższe wyjaśnienia otrzymałem na ZUS PUE . Trójka moich kolegów przerobiła temat dwóch emerytur po osiągnięciu 65 lat i ponad 40 lat pracy .Chwała za wytrwałość ale kwoty to rekompensują [z przodu 7 i 8} .Wspomnieniami sięgają do pracy w okresie trwania olimpiady w Moskwie w 1980 roku ja również ten okres wspominam. Pozdrawiam 'starych' a "młodym" wytrwałości.
 
@40wcle, mała poprawka z uwagi na fakt, że nasza emka liczona jest do 15.09.1999 r. to aby załapać się na rekompensatę za pracę w warunkach szczególnych to okres 15 lat musisz mieć do 1999 r. Po ostatniej uchwale SN w sprawie obliczania okresu pracy w warunkach szczególnych liczy się tylko czas faktycznie przepracowany (w uproszczeniu bez L-4). To oznacza że tylko "starzy clorze przyjęci przed 1984 się łapią). Pozdrawiam
 
do emerytury zusowskiej nie ma stażu pracy tylko okresy składkowe i nieskładkowe, to nie jest to samo.
Staż pracy w emeryturze zusowkiej ma znaczenie. 25 lat jest konieczne jeśli kwota emerytury jest mniejsza od minimalnej, wtedy ZUS wypłaca minimalną. Jeśli tego stażu nie ma to wtedy wypłacane jest ze zgromadzonych składek. Nawet jeśli to jest 3zl.

Wysłane z mojego Redmi Note 8 Pro przy użyciu Tapatalka
 
@Magda66 ma rację. Minimalny staż pracy określony jest w ustawie z dnia 17 grudnia 1998 roku o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Jest on jednym z wymogów uzyskania prawa do pobierania w przyszłości świadczenia emerytalnego i gwarantuje jednocześnie minimalną wysokość emerytury. Zgodnie ze wspomnianą ustawą minimalny staż pracy, który uprawnia do uzyskania świadczenia emerytalnego, wynosi obecnie 20 lata dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn. Oczywiście przez staż pracy należy rozumieć długość okresów składkowych oraz nieskładkowych, ale tylko do pewnej wysokości.
 
innymi slowy Magda nie ma racji, kobieta pracuje 15 lat czyli ma staż pracy 15 lat i studia 5 lat co daje emeryturę minimalną. no i wiek 60 lat
 
Ostatnia edycja:
Zgodnie z przepisami ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych nauka w uczelni wyższej może zostać zaliczona to okresów składkowych wtedy, gdy okres ten nie przekracza 1/3 wszystkich okresów składkowych, które zostały odpowiednio udokumentowane i wykazane podczas składania wniosku o emeryturę.
 
Zgodnie z przepisami ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych nauka w uczelni wyższej może zostać zaliczona to okresów składkowych wtedy, gdy okres ten nie przekracza 1/3 wszystkich okresów składkowych, które zostały odpowiednio udokumentowane i wykazane podczas składania wniosku o emeryturę.
czyli jak widzisz 15 lat stażu pracy i 5 lat studiów jest ok
 
Poszedł na podwójną emeryturę. Jest to nienormalne, że liczą lata przed 1999r. jako pracę w służbie celnej, a nie wliczają tych lat do emerytury mundurowej.
 
Poszedł na podwójną emeryturę. Jest to nienormalne, że liczą lata przed 1999r. jako pracę w służbie celnej, a nie wliczają tych lat do emerytury mundurowej.
z tego co mówisz wynikaloby, że jesli ktos pracowal przed 09.99 tylko w cle to moze dostać wyłącznie emke mundurowa, To sie nie trzyma kupy.
 
Back
Do góry