Przeniesienia z pracownika na funkcjonariusza zgodnie z art. 150 ustawy o KAS

[Lord Vader]

A studia prawnicze, rozumiem, że Pan skończył i te wątpliwości też ma?
...

Nie, ja nie mam żadnych wątpliwości.

Art. 150 mimo, że wydający się długim i skomplikowanym, tak naprawdę traktuje dokładnie o tym, że pracownik KAS (SC)
może stać się funkcjonariuszem (SC-S) w sposób uproszczony - bez przechodzenia całej ścieżki rekrutacyjnej. Tylko tyle!

Wszystkie inne zasady, pozostają identyczne do zasad obowiązujących dla wszystkich przyjmowanych do służby cywili.

 

[PJS]

Serito pytanie: czy ktoś z US pracujący tam np 3 lata, gdy przyjdzie do ucs na art 150 , to liczą mu te 3 lata jako lata służby ? Brzmienie przepisu : ,,Członkowi korpusu służby cywilnej, który stał się funkcjonariuszem, okres stażu pracy w służbie cywilnej lub jednostkach organizacyjnych KAS wlicza się do okresu służby w Służbie Celno-Skarbowej''

czy to oznacza, że 3 lata był funkiem i czy liczy mu się to do emki?

Okres pracy w US liczy się do emki......
....... z ZUSu

 

[Bolo19999]

Okres pracy w US liczy się do emki......
....... z ZUSu

O ile tego nie zmienią...

 

[mloda]

W/g MF nie wlicza się do dodatków po 25 i 28,5 latach bo tam się mówi o służbie. Jak ktoś chce spróbować dostać ten dodatek wliczając okres ucywilnienia na zasadzie art. 150 to można iść do sądu inaczej nie da rady.
Do dodatkowego stażowego po 15 latach się wlicza bez dodatkowych czynności, kadry przeliczają i tyle.

Art. 150 nie rozróżnia czy ktoś był wcześniej funkiem czy nie.
był cywilem w chwili jego stosowania.
Wcześniej mógł pracować w fabryce gum do majtek i wszystkie okresy poza emką i dodatkami 25 i 28, 5 się wliczają np. do dodatkowego urlopu, do stażowego, do dodatkowego stażowego po 15 latach itp.

Ps Adrianpec wykorzystałem odpowiedź na Twój post do odpowiedzi innym użytkownikom.

Okres pracy w US liczy się do emki......
....... z ZUSu

I dobrze

 

[mloda]

Nie, ja nie mam żadnych wątpliwości.

Art. 150 mimo, że wydający się długim i skomplikowanym, tak naprawdę traktuje dokładnie o tym, że pracownik KAS (SC)
może stać się funkcjonariuszem (SC-S) w sposób uproszczony - bez przechodzenia całej ścieżki rekrutacyjnej. Tylko tyle!

Wszystkie inne zasady, pozostają identyczne do zasad obowiązujących dla wszystkich przyjmowanych do służby cywili.

A mnie interesują te wszystkie inne zasady, które obowiązują wszystkich przyjmowanych cywili.

1 .różnica między cywilami zatrudnionymi w KAS a cywilami przyjmowanymi z zewnątrz ( np z banku, z Biedronki i inne) - tym pierwszym wlicza się do okresu służby ( do dodatku po 15 latach) staż pracy w KAS jako staż w służbie , jeśli są w KAS już 15 lat

2.tym drugim , wlicza się go, ale dopiero po przepracowaniu w służbie jako funkcjonariusz 15 lat

Zatem różnica jest zasadnicza....Prawda? Są jeszcze jakieś?

 

[Lord Vader]

A mnie interesują te wszystkie inne zasady, które obowiązują wszystkich przyjmowanych cywili.

1 .różnica między cywilami zatrudnionymi w KAS a cywilami przyjmowanymi z zewnątrz ( np z banku, z Biedronki i inne) - tym pierwszym wlicza się do okresu służby ( do dodatku po 15 latach) staż pracy w KAS jako staż w służbie , jeśli są w KAS już 15 lat

2.tym drugim , wlicza się go, ale dopiero po przepracowaniu w służbie jako funkcjonariusz 15 lat

Zatem różnica jest zasadnicza....Prawda? Są jeszcze jakieś?

NIE !!
Różnica jest tylko w ścieżce rekrutacji.
Stażowe jest stażowym, bez względu na pracę/służbę.

 

[mloda]

NIE !!
Różnica jest tylko w ścieżce rekrutacji.
Stażowe jest stażowym, bez względu na pracę/służbę.

Nie mówię o zwykłym stażowym tylko stażowym po 15 latach służby.

 

[mloda]

Nie mówię o zwykłym stażowym tylko stażowym po 15 latach służby.

Wyjaśnię to inaczej :
Mamy 1 osobę , która pracowała 20 lat w Biedronce i przyszła do służby

2 osobę , która pracowała w 5 lat w Biedronce, a potem 15 lat KAS i przeszła na art.150 KAs.

Czy obie osoby dostaną dodatek po 15 latach służby ????
Moim zdaniem tylko osoba nr 2 - bo zalicza jej staż w KAS jako staż służby i dodatkowo dolicza 5 lat

Natomiast osoba nr 1 będzie musiała najpierw wyslużyc te 15 lat i dopiero po tym zalicza jej 20 lat do stażu, nie wcześniej

Mylę się?


Członkowi korpusu służby cywilnej, który stał się funkcjonariuszem, okres stażu pracy w służbie cywilnej lub jednostkach organizacyjnych KAS wlicza się do okresu służby w Służbie Celno-Skarbowej,

 

[soldat]

Wyjaśnię to inaczej :
Mamy 1 osobę , która pracowała 20 lat w Biedronce i przyszła do służby

2 osobę , która pracowała w 5 lat w Biedronce, a potem 15 lat KAS i przeszła na art.150 KAs.

Czy obie osoby dostaną dodatek po 15 latach służby ????
Moim zdaniem tylko osoba nr 2 - bo zalicza jej staż w KAS jako staż służby i dodatkowo dolicza 5 lat

Natomiast osoba nr 1 będzie musiała najpierw wyslużyc te 15 lat i dopiero po tym zalicza jej 20 lat do stażu, nie wcześniej

Mylę się?


Członkowi korpusu służby cywilnej, który stał się funkcjonariuszem, okres stażu pracy w służbie cywilnej lub jednostkach organizacyjnych KAS wlicza się do okresu służby w Służbie Celno-Skarbowej,

Piękny rebus. Nikomu nic, poza stażowym!

 

[Konrad1]

Przeczytaj młoda uważnie art 226a ust.3 ustawy o kas.

 

[soldat]

Wyjaśnię to inaczej :
Mamy 1 osobę , która pracowała 20 lat w Biedronce i przyszła do służby

2 osobę , która pracowała w 5 lat w Biedronce, a potem 15 lat KAS i przeszła na art.150 KAs.

Czy obie osoby dostaną dodatek po 15 latach służby ????
Moim zdaniem tylko osoba nr 2 - bo zalicza jej staż w KAS jako staż służby i dodatkowo dolicza 5 lat

Natomiast osoba nr 1 będzie musiała najpierw wyslużyc te 15 lat i dopiero po tym zalicza jej 20 lat do stażu, nie wcześniej

Mylę się?


Członkowi korpusu służby cywilnej, który stał się funkcjonariuszem, okres stażu pracy w służbie cywilnej lub jednostkach organizacyjnych KAS wlicza się do okresu służby w Służbie Celno-Skarbowej,

Ponadto, kas obchodziła będzie 15 lecie o ile mnie pamięć nie myli w 2032r. (Nazwa celowo z małej litery)

 

[PJS]

A mnie interesują te wszystkie inne zasady, które obowiązują
...........
Zatem różnica jest zasadnicza....Prawda? Są jeszcze jakieś?

Są, np brak badań psychologicznych

 

[mloda]

Przeczytaj młoda uważnie art 226a ust.3 ustawy o kas.

Przeczytałam. Zrozumiałam to w ten sposób , że art 240 KAS zalicza staż obojętnie jaki ( czego nie kwestionuje) ale świadczenia za długoletnią służbę już zalicza tylko pracę w KAs i służbie cywilnej , a nie wszystko jak leci

 

[soldat]

Przeczytałam. Zrozumiałam to w ten sposób , że art 240 KAS zalicza staż obojętnie jaki ( czego nie kwestionuje) ale świadczenia za długoletnią służbę już zalicza tylko pracę w KAs i służbie cywilnej , a nie wszystko jak leci

Czym różni się PRACA w Biedronce albo na stacji benzynowej od PRACY w kas? Niczym. W budżetowych instytucjach zalicza się tylko i wyłącznie stażowe.

 

[soldat]

Staż PRACY, to nie staż SŁUŻBY!

 

[mloda]

Czym różni się PRACA w Biedronce albo na stacji benzynowej od PRACY w kas? Niczym. W budżetowych instytucjach zalicza się tylko i wyłącznie stażowe.

To czemu jest napisane , że :
Członkowi korpusu służby cywilnej, który stał się funkcjonariuszem, okres stażu pracy w służbie cywilnej lub jednostkach organizacyjnych KAS wlicza się do okresu służby w Służbie Celno-Skarbowej.Prace w Biedronce trudno zaliczyć jako pracę w służbie cywilnej lub jednostce KAS.
Stąd moje waypliwości.

 

[soldat]

Nam przyjętym w latach 80 i 90 ubiegłego wieku też dużo napisano, z czego nic się nie sprawdziło w rzeczywistości.

 

[Lord Vader]

To czemu jest napisane , że :
Członkowi korpusu służby cywilnej, który stał się funkcjonariuszem, okres stażu pracy w służbie cywilnej lub jednostkach organizacyjnych KAS wlicza się do okresu służby w Służbie Celno-Skarbowej. Prace w Biedronce trudno zaliczyć jako pracę w służbie cywilnej lub jednostce KAS.
Stąd moje wątpliwości.

Dziewczę !! Twoje wątpliwości są wyłącznie wątpliwościami osoby absolutnie nie obeznanej ze specyfiką przepisów prawnych, co mocno mnie dziwi, skoro pracujesz (służysz) w takiej instytucji.

Owszem, dla całkowitego laika przepis - powyżej wskazywany przykładowo, a ODCIĘTY od całości - WYDAJE SIĘ preferować w kwestii stażu osoby ze służby cywilnej. Wydaje się, bo akurat w tym PRZEPISIE, mowa jest wyłączne o takich osobach. W innym PRZEPISIE, DOKŁADNIE TA SAMA NORMA dotyczy pozostałych, wcześniej zatrudnianych poza służbą cywilną.

Przypuszczam (tylko przypuszczam), iż z racji powszechnej w Polsce naiwności prawnej (podstaw prawa powinno się uczyć już w podstawówce), bezapelacyjnie nie rozróżniasz znaczenia (mocy) dwóch odmiennych pojęć, czyli "przepis prawny" i "norma prawna".
Dlatego pozwalam sobie przytoczyć najprostszą - jaką znalazłem - ich definicję:

Przepis prawny - (charakter szczegółowy) najmniejsza jednostka redakcyjna aktu normatywnego w formie zdania, ujęta jako artykuł, paragraf, ustęp, punkt lub litera.

Norma prawna - (charakter generalny) oparta na wielu, często powtarzanych przepisach zasada, mająca charakter abstrakcyjny – to przekonanie powstałe w naszej świadomości na temat tego, co jest zgodne lub niezgodne z obowiązującym prawem.

Mniemam, iż jeszcze jedna definicja może się przydać ...

Akt normatywny - tekst, który zawiera normy prawne, sformułowane w języku prawnym i zapisane w postaci przepisów.
Zazwyczaj normy prawne mają charakter generalny (tzn. adresaci tych norm nie są indywidualnie określeni).

 

[mloda]

Dziewczę !! Twoje wątpliwości są wyłącznie wątpliwościami osoby absolutnie nie obeznanej ze specyfiką przepisów prawnych, co mocno mnie dziwi, skoro pracujesz (służysz) w takiej instytucji.

Owszem, dla całkowitego laika przepis - powyżej wskazywany przykładowo, a ODCIĘTY od całości - WYDAJE SIĘ preferować w kwestii stażu osoby ze służby cywilnej. Wydaje się, bo akurat w tym PRZEPISIE, mowa jest wyłączne o takich osobach. W innym PRZEPISIE, DOKŁADNIE TA SAMA NORMA dotyczy pozostałych, wcześniej zatrudnianych poza służbą cywilną.

Przypuszczam (tylko przypuszczam), iż z racji powszechnej w Polsce naiwności prawnej (podstaw prawa powinno się uczyć już w podstawówce), bezapelacyjnie nie rozróżniasz znaczenia (mocy) dwóch odmiennych pojęć, czyli "przepis prawny" i "norma prawna".
Dlatego pozwalam sobie przytoczyć najprostszą - jaką znalazłem - ich definicję:

Przepis prawny - (charakter szczegółowy) najmniejsza jednostka redakcyjna aktu normatywnego w formie zdania, ujęta jako artykuł, paragraf, ustęp, punkt lub litera.

Norma prawna - (charakter generalny) oparta na wielu, często powtarzanych przepisach zasada, mająca charakter abstrakcyjny – to przekonanie powstałe w naszej świadomości na temat tego, co jest zgodne lub niezgodne z obowiązującym prawem.

Mniemam, iż jeszcze jedna definicja może się przydać ...

Akt normatywny - tekst, który zawiera normy prawne, sformułowane w języku prawnym i zapisane w postaci przepisów.
Zazwyczaj normy prawne mają charakter generalny (tzn. adresaci tych norm nie są indywidualnie określeni).

Zamiast się wymadrzać i nazywać mnie dziewczę ? ( nie życzę sobie tego), proszę rozwiać moje watpliwości .Bo na razie nadal je mam! A teoretyzowanie i wskazywanie definicji niczego nie wnosi.

 

[mloda]

Zamiast się wymadrzać i nazywać mnie dziewczę ? ( nie życzę sobie tego), proszę rozwiać moje watpliwości .Bo na razie nadal je mam! A teoretyzowanie i wskazywanie definicji niczego nie wnosi.

Tak myślałam, że na teoretyzowaniu i uśmieszku się się Pana ,,porada prawnicza" skończy.