Nagrody grudzień 2021

Przypominam, że to jest KAS i każda Izba to udzielne księstwo i ma swoje wymysły.
Dodatki motywacyjne są rozdysponowywane przez DIAS na zasadzie uznaniowości. Jedynie DIAS deklarowali, ale to nic wiążącego, że mają mieć charakter powszechny, jednak już słyszymy, że różnie ta powszechność jest rozumiana w poszczególnych jednostkach. Dodatki te nie wymagały uzgodnień, a jedynie opinii ZZ i te opinie ZZ przedstawiały różne w poszczególnych IAS(ZZ Celnicy PL przedstawiał jednolite), a DIAS i tak zrobił po swojemu, nawet tam, gdzie wszystkie ZZ miały jednolite stanowisko. Generalnie jest to na wniosek kierowników.

Nagrody, będą rozdysponowane wg regulaminów, więc zasady jak być powinny są znane. Pytanie czy regulaminy nie będa łąmane, jak to już bywało.

Dodatkowe 185 mln zł to zagadka wciąż. Np. w Opolu nikt tego jescze nie konsultował. Docierają sygnały różne z IAS, że ma to iść w dodatki zadaniowe i specjalne, które jak wiadomo DIASy za pomocą i zgodą MF rozdysponowują bez jakichkolwiek uzgodnień choć to jest nieprawidłowe stanowisko. Są też sygnały z IAS, że pójdzie po równo, tzn. na zasadach obowiązujących dla nagrody rocznej.
Uważam, że tam gdzie DIAS chcą dać to w dodatki zadaniowe i specjalne jest to robione celowo, aby nie uzgadniać i zrobić po swojemu. Tak jak przy pierwszej puli, także drugiej, także i ta na wniosek kierowników.
Pytanie tylko jak to się skończy. tego jeszcze nie wiemy. Czy częsć kadry powstrzyma zapędy na kolejne frukty dla siebie i chociaż tą pulę rozdysponują w miarę po równo, czy też tak jak przy dodatkach motywacyjnych, znowu kilka tysięcy więcej dla siebie niż dla ogółu pracowników i funkcjonariuszy?

Ps.@Miś Uszatek? Gdzie coś zniknęło? O czym piszesz?
 
Przypominam, że to jest KAS i każda Izba to udzielne księstwo i ma swoje wymysły.
Ciężko to zrozumieć jak to jest możliwe, że w firmie ogólnopolskiej każde województwo rządzi się swoimi prawami. Logiczne by było gdyby w całym kraju były takie same rozwiązania. Dla mnie to tylko jeszcze jeden argument za tym, że tzw. kas jest firmą pozbawioną sensu logicznego, która powinna być jak najszybciej zlikwidowana choćby po to żeby wreszcie można było normalnie żyć i pracować, bez tych wszystkich kretynizmów związanych z tą nienormalną instytucją?
 
Ostatnia edycja:
Czy jest ktoś w stanie podać kwotę brutto dla 100% dodatku?
Zapytaj kierownika.
Są jeszcze kierownicy, którzy podali do wiadomości wysokość nagród oraz dodatków w danej komórce dla pracowników i kadry.
Każdy mógł się zapoznać w jaki sposób dokonano podziału.
 
Ciężko to zrozumieć jak to jest możliwe, że w firmie ogólnopolskiej każde województwo rządzi się swoimi prawami. Logiczne by było gdyby w całym kraju były takie same rozwiązania. Dla mnie to tylko jeszcze jeden argument za tym, że tzw. kas jest firmą pozbawioną sensu logicznego, która powinna być jak najszybciej zlikwidowana choćby po to żeby wreszcie można było normalnie żyć i pracować, bez tych wszystkich kretynizmów związanych z tą nienormalną instytucją?
Oj, Stefan, Stefan...masz rację w kwestii logiki, ale w kwestii rozumienia? Przecież KAS stworzono dla SWOJAKÓW. Prawa dane DIASom to czysta farsa, służy tylko dla zrzucenia "odpowiedzialności" z szefostwa w centrum (nie będę wymieniał instytucji, bo na forum wielokrotnie pisano o kogo chodzi)....
 
A czy coś wiadomo o naszej wspaniałej Izbie Katowickiej ?? Bo wiem że w pewnych Izbach 3 składniki wynoszą nawet ponad 7 tys. dla funkcjonariusza o stażu służby nie dłuższym niż 5 lat ..... A jak tam Katowice i Nowy Pan Dyrektor ?
 
Back
Do góry