W jednym z IAS dochodzi do dyskryminacji pośredniej, polega ona na przyznawaniu awansów (obligo) na stanowisku wszystkim funkcjonariuszom kończącym służbę przygotowawcza. Funkcjonariusze, którzy dostali propozycje pełnienia służby przy tworzeniu KAS bądź w późniejszym terminie nie posiadają takich przywilejów.
Zatem funkcjonariusz, który wprowadza nową osobę posiada od 5 lat młodszego specjalistę a nowy funkcjonariusz po zakończeniu służby przygotowawczej dostaje specjalistę.
Lepszy i gorszy?
Zatem funkcjonariusz, który wprowadza nową osobę posiada od 5 lat młodszego specjalistę a nowy funkcjonariusz po zakończeniu służby przygotowawczej dostaje specjalistę.
Lepszy i gorszy?