Podwyzki dla budzetowki

Konrad1 napisał:
Zarówno budżet jak i ustawa okołobudżetowa może być zmieniona jednym pstryknięciem dlatego na razie (do czasu rozstrzygnięcia wyborów) nie ma sensu się do nich przywiązywać.
Kliknij aby rozwinąć...
Bardzo dziękuję za odpowiedź, chodzi tylko o aspekt emerytury 😃 Czy warto odejść 26.02.2024 i otrzymać waloryzacje 12.3% i współczynnik po "staremu", czy odczekać miesiąc - dwa, aby otrzymać nowy mnożnik (12.3 % przepadnie, ale po tym mnożniku prawie wyszłoby to samo, plus odprawa wyższa)
 
Mięta napisał:
Bardzo dziękuję za odpowiedź, chodzi tylko o aspekt emerytury 😃 Czy warto odejść 26.02.2024 i otrzymać waloryzacje 12.3% i współczynnik po "staremu", czy odczekać miesiąc - dwa, aby otrzymać nowy mnożnik (12.3 % przepadnie, ale po tym mnożniku prawie wyszłoby to samo, plus odprawa wyższa)
Kliknij aby rozwinąć...
Masz jeszcze czas, przynajmniej do końca listopada, chociaż niektórzy zalecali złożyć wniosek do końca października. Ja osobiście nie słyszałem o przypadku blokowania przez dyrektorów przez 30 dni decyzji o odejściu, może gdzieś tak się zdarzyło. Więc poczekaj z decyzją , bo masz jeszcze czas. Póki co nie ma na razie informacji iż nowa kwota bazowa będzie od 1marca 2024 tak jak w 2023.
 
Mięta napisał:
Bardzo dziękuję za odpowiedź, chodzi tylko o aspekt emerytury 😃 Czy warto odejść 26.02.2024 i otrzymać waloryzacje 12.3% i współczynnik po "staremu", czy odczekać miesiąc - dwa, aby otrzymać nowy mnożnik (12.3 % przepadnie, ale po tym mnożniku prawie wyszłoby to samo, plus odprawa wyższa)
Kliknij aby rozwinąć...
U nas jest naliczane z wybranych 10 lat, czyli nowy mnożnik co daje?
 
zxcv napisał:
U nas jest naliczane z wybranych 10 lat, czyli nowy mnożnik co daje?
Kliknij aby rozwinąć...
Rośnie podstawa emerytury (nowa kwota bazowa x nowa wielokrotności kwoty bazowej x indywidualny mnożnik z 10 lat, on się nie zmieni). Ponadto ma wpływ na odprawę, jubileusz i urlopowe.
 
6.6 wygląda że pójdzie w kwotę bazowa
Modernizacja w przeciętny mnożnik i o ile nie uznają że te 5.7 to nie właśnie modernizacja o ile nie będzie od styczniu a to już raczej w mnożnik indywidualny tym bardziej że dla każdego indywidualnie
 
zolcim napisał:
Rośnie podstawa emerytury (nowa kwota bazowa x nowa wielokrotności kwoty bazowej x indywidualny mnożnik z 10 lat, on się nie zmieni). Ponadto ma wpływ na odprawę, jubileusz i urlopowe.
Kliknij aby rozwinąć...

Czyli przykładowo dla 15 lat 40%, mnożnik z 10 lat 1.00

Do końca lutego 2024:
W tym roku 4.28x1943 = 8316.04 x 0.40x 1.0 = 3326.41
waloryzacja 2024 = 12.3% 3735.56

Po 1 marca:
Kwota z 2024 uwzględniając +500 modernizacji
około 4.28x2072+500= 9368.16 x 0.4 x 1.0.= 3747
bez waloryzacji

wychodzi niemal to samo. Różnica jedynie w wysokości odprawy, po marcu będzie wyższa.
 
Ostatnia edycja:
Ale 500 nie dostaniesz. Licz max 300 bo odejmują na 13, stazowe, ujowe i inne cuda wianki. I tak wychodzi lepiej isc teraz na emke. Zapomniałeś doliczyc jeszcze zwiększenia tego mnożnika o który idzie walka zawsze co dodatkowo pod osi emke.
 
Mięta napisał:
Czyli przykładowo dla 15 lat 40%, mnożnik z 10 lat 1.00

Do końca lutego 2024:
W tym roku 4.28x1943 = 8316.04 x 0.40x 1.0 = 3326.41
waloryzacja 2024 = 12.3% 3735.56

Po 1 marca:
Kwota z 2024 uwzględniając +500 modernizacji
około 4.28x2072+500= 9368.16 x 0.4 x 1.0.= 3747
bez waloryzacji

wychodzi niemal to samo. Różnica jedynie w wysokości odprawy, po marcu będzie wyższa.
Kliknij aby rozwinąć...
Za dużo kręcisz. Wmawiasz sobie że zmiana kwoty bazowej nastąpi od 1 marca. Miejmy nadzieję, że więcej się to nie powtórzy. Tak więc reasumując:
Od 1 stycznia
1. wyższa kwota bazowa,
2. modernizacja (ile?),
3. potem zmiana wkb.
Wszystkie te trzy czynniki w swoim czasie mają wpływ na emeryturę (1,2,3); odprawę, jubileusz, urlopy (1, 2-wyrownanie).
 
Już postanowiłem, że składam wniosek o emeryturę, kwestia tylko wpisania daty. Na chwilę obecną bardziej stawiam na koniec lutego 2024.

Za dużo niewiadomych co może być w marcu, kwietniu. Mimo tych nawet szacunków :(
 
infosecurity24.pl

[13:07] Marta Rachwalska Co z dodatkiem po 10 latach służby? Wąsik: temat jest dla nas ważny, ale wymaga dokładnej analizy

"Nie stać nas na to z kolei, żeby waloryzować wynagrodzenia 1 stycznia, a emerytury 1 marca. Każdy, kto miałby możliwość odejścia odczytałby to w jednoznaczny sposób: otrzymuję zwaloryzowane uposażenia, a potem odchodzę na emeryturę i też dostaję waloryzację, czyli w efekcie dwa razy po 12,3...
infosecurity24.pl infosecurity24.pl

Waloryzacja jednak od marca... Miejmy nadzieję, że i my załapiemy się na te 12,7% bo razem z modernizacja może to dać niezłą podwyżkę w przyszłym roku!
 
Back
Do góry