Protest

volcik2001 napisał:
Panie NACZELNIKU KAWECKI-proszę nam wytłumaczyć jak to możliwe ,że człowiek pracujący na naszym OCI w służbie przygotowawczej o nazwisku jak z-ca dyrektora IC przechodzi do Referatu dochodzeniowo-śledczego tuż przed wartościowaniem -i dostaje stanowisko MŁODSZEGO EKSPERTA CELNEGO ???????????
Kliknij aby rozwinąć...

Po pierwsze to nie dostałem MŁODSZEGO EKSPERTA CELNEGO TYLKO EKSPERTA:) ahhhh już czuję tego tysiączka na koncie więcej:D
 
To ty jakiś przydupas jesteś,Łódź to takie samo bagno jak i Przemyśl,tu też awansują tylko przydupasy.
 
młody napisał:
Po pierwsze to nie dostałem MŁODSZEGO EKSPERTA CELNEGO TYLKO EKSPERTA:) ahhhh już czuję tego tysiączka na koncie więcej:D
Kliknij aby rozwinąć...

Dzisiaj masz eksperta, jutro możesz mieć młodszego specjalistę. Młody trochę taktu i pokory. Twoi starsi koledzy (chociaż oni pewnie nie uważają Cię za kolegę), którzy przepracowali długie lata w cle zasługują chyba na odrobinę szacunku.

A z drugiej strony:
Szefie, wartościowanie miało być wolne od nepotyzmu, korupcji i wszelkiej niesprawiedliwości. Może czas przeprowadzić wnikliwe kontrole? I takim butnym "młodym" utrzeć trochę nosa?
 
Puknijcie się w głowe na początek, a później dowiedzcie się jakie stanowisko tak naprawde dostała ta osoba, w jakich okolicznosciach ja przeniesiono , czy była zadowolona z tego czy nie. Ci co go znają to wiedzą. i tyle w tym temacie.
 
młody napisał:
Puknijcie się w głowe na początek, a później dowiedzcie się jakie stanowisko tak naprawde dostała ta osoba, w jakich okolicznosciach ja przeniesiono , czy była zadowolona z tego czy nie. Ci co go znają to wiedzą. i tyle w tym temacie.
Kliknij aby rozwinąć...

Przede wszystkim to Ty puknij się w ten swój cymbał. I tyle w tym temacie.
 
Ludzie zobaczcie ile czlowiek ma wpisow i dopiero z nim dyskutujcie Przeciez profil stworzył na potrzeby tematu Noo a podobno młodzi jeszcze wyrównanie mają od stycznia dostac z tytułu nowych stopni...
 
szkoda, że wcześniej Jaśniepaństwo nie protestowało

Odwalcie się od dochodzeniówki bo tu się nie pracuje tylko zap...... I to od dawna. Chciałoby się robić proste czynności techniczne i śmiać się na papierosku z tych co muszą prowadzić trudne, skomplikowane tematy? To się śmiejcie, a jak wartościowania nie przeprowadzą to wy przyjdziecie na nasze miejsca. HA,ha ha...
 
Niechcę się wtrącać w tą dyskusję ale akurat ktoś nie zna sytuacji tego młodego z DŚ i sieje niepotrzebny ferment. Sam na własną prośbę się nieprzeniósł tam a więc te bezsensowne pisanie nie ma sensu. Dajcie mu spokój. Zapierdala niestety ciężej niż dużo jego "starszych" kolegów.
Przyznam że wartościowanie jest po części niesprawiedliwe ale z drugiej strony czemu osoby robiące trudne postępowania nie miały by być lepiej zwartościowani niż osoby wklepujące deklaracje czy wydające papier. Kontrola wewnętrzna nie przyjdzie i nie powie że za późno pan wydał papier, a przy postępowaniu doczepią się do tego że sprawa przez 5 dni nie była zarejestrowana i trzeba się tłumaczyć na 3 strony. Zainteresujcie się jak jest naprawdę a pózniej oceniajcie co kto robi i jak jest zwartościowany.
 
Harglem napisał:
Przyznam że wartościowanie jest po części niesprawiedliwe ale z drugiej strony czemu osoby robiące trudne postępowania nie miały by być lepiej zwartościowani niż osoby wklepujące deklaracje czy wydające papier.
Kliknij aby rozwinąć...

Albo jest sprawiedliwe albo nie, nie ma czegoś takiego jak po części niesprawiedliwe.

Dalej, nie znam nikogo kto powie że ma łatwe postępowania ani nikogo kto tylko wklepuje i wydaje papier. Przypominam że decyzja też papier i należy go wydać wcześniej wklepawszy.

Reasumując relatywizowanie wzajemne swoich czynności nie ma sensu.

Fakt: wartościowanie nie odpowiada stanowi rzeczywistemu np. w OC funkcjonariusze mają wpisane czynności /zwykle nisko notowane/ których nie wykonują i nie mają wpisanych czynności które wykonują /zwykle te wyżej notowane/ czy to sprawiedliwe ???

Pozdrawiam, bądźmy RAZEM, nie dajmy się podzielić, podzielonymi można łatwo manipulować.
 
Młodzi górą. Oni najwięcej zyskają na wartościowaniu. UC I - EK, DS, KP. Szkoda, że człowiek urodził się tak wcześnie, teraz dodatkowo przytuliłby tysiączka.
 
volcik2001 napisał:
Teraz pewnie czujesz te 2 tysiaczki za nagrodę specjalną-IZBA CELNA W ŁODZI TO JEDNA WIELKA RODZINA.
Kliknij aby rozwinąć...

E, jakieś ochłapy.
W WZR IC to są nagrody indywidualne , 20 tys. za kopiuj - wklej: bierzesz ze 4 raporty operacyjne i robisz z tego jeden taktyczny , ważne żeby wyszedł obszerny i było dużo tabelek. Ryzyko plagiatu żadne bo i tak nikt tego nie czyta. Wersja na lepszą kasę to 4 taktyczne i jeden strategiczny. Tu ryzyko większe , bo może być czytany przez wku ... ch kolegów.
 
Ostatnia edycja:
Back
Do góry