• Witaj na stronie i forum Związku Zawodowego Celnicy PL!
    Nasz Związek zrzesza 6783 członków.

    Wstąp do nas! (KLIKNIJ i zapisz się elektronicznie!)
    Albo jeśli wolisz zapisać się w tradycyjny sposób wyślij deklarację (Deklaracja do pobrania! Kliknij!)
    Korzyści i ochrona wynikająca z członkostwa w ZZ Celnicy PL (KLIKNIJ) plus inne benefity, np. zniżki na paliwo!
    Konto Związku 44 1600 1462 0008 2567 1607 7001 w BGŻ BNP PARIBAS

jaki podział przyznanych środków będzie w Gdyni?

jeppi

Użytkownik
Dołączył
16 Wrzesień 2007
Posty
84
Punkty reakcji
0
Miasto
Słupsk
Witam serdecznie.

Przeanalizowałem ostatnie informacje dotyczących podwyżek, które według zapowiedzi mają być uruchomione do końca tego tygodnia na poziomie ministerstwa, zatem jak sądzę do końca miesiąca ustalone zostaną na poziomie poszczególnych Izb Celnych.
Jak uzgodniono na posiedzeniu Sejmu w dniu 18 marca podział środków ma odbyć się w sposób następujący:
Ministerstwo daje po 500 zł brutto na etat do rozdysponowania dla poszczególnych Izb. Dyrektorzy Izb po uzgodnieniu z lokalnymi związkami mają rozdzilić tą kwotę zależnie od uzgodnień.... no i tu rodzi się pytanie:

Jak podział tych środków będzie przebiegał w IC Gdynia? Czy są już jakieś ustalenia?
 
podwyzki w Gdyni

Uważamy za najważniejsze zmniejszenie kominów płacowych i zaprzestanie towarzyskiej polityki kadrowej i płacowej. Tak wiec Koledzy ze zwiazkow do dziela. Nowy p. Dyrektor z pewnoscia nie odmowi dialogu.
 
1. po pierwsze około 400zl a nie 400zl...
2. tradycyjnie zamiast dac tym co pracują trzeba dać swoim a ZZ tylko im pomogą jak to bylo podczas "karpiowego"
- czekam tylko na kolejne kłamstwo ZZ jak to oni wywalczyli po równo...
Jasniej? - no jesli ktos ma 5000 to przy podwyżkach wg algorytmu dostaliby 0 zl a tak kolejne 400zl to jest cos ...
I tutaj nie ma co winnic Dyrektora, chce mieć spokój, chce przychylonosc ZZ, chce poparcia "kadry kierowniczej" wiec nie będzie sobie dołków kopal.

Dopóki z MF nie będzie decyzji z jajami to dopóty będzie tradycyjnie "sprawiedliwie".
Komuna i po równo już było teraz czas na zmiany i to nie kosmetyczne. (bo co mnie obchodzi ze ktoś wcześniej w UKSIE pracował!)
 
Po równo-jasne

Podpisuje się pod tym co napisał SAS dwiema rękami :)
Znowu Mkc z dużym doświadczeniem który wykonuję zazwyczaj tą samą pracę co doświadczony Inspektor będzie miał około 1000 PLN netto mniej pensji od niego.
To nie jest likwidacja kominów płacowych!!!!!!!!!!!!!!!!!:mad:
Nie wspomne o wykształceniu tych pierwszych f-szy bo to inna para kaloszy:p
 
Zobacz jaki system wynagrodzeń obowiązuje w wojsku

Pułkownik z dużym stażem zarabia znacznie więcej od młodego stażem porucznika który ma cel aby także kiedyś posiadać status pułkownika.
 
Ostatnio edytowane przez moderatora:
Zgadzam się , tylko w Wojsku przysługuje awans co 2 lata i młody porucznik wie że kiedyś będzie pułkownikiem-jak będzie się uczył i nic nie spier....
 
Ostatnio edytowane przez moderatora:
Słychać coś nowego na temat podwyżek? Jaki był wynik ostatnich rozmów z Dyrektorem? Związki doszły do jakiegoś porozumienia?
 
z pospiechu zalozylem juz nowy topic .. bo szok po ostatnim spotkaniu ZZ z Dyrektorem przyslonil mi umysl.
Panowie/Pani czy wam nasz ZZ czegos nie przypominaja?
PZPN - jest zdziwiony, planuja, pracuja, walcza = efekt BEZ ZMIAN
ZZ - chory, chorszy, trup...

p.s Panowie zliwidujmy wszystkie ZZ, Ci co jeszcze z powodu braku czasu jeszcze sie nie wypisali zrobcie to i wyznaczmy jednego przedstawiciela w glosowaniu otwartym.
Jedna osoba jeden reprezentant, jeden do rozliczenia.

STOP Z PATALOGIA!
 
Nie gadaj, bo troche zz w Gdyni sie obudzily.Podwyzki to trudna sprawa , bo i zadowolic wszystkich trudno ale za to prawa pracownicze:czasu pracy,zwrotu kosztow za dojazdy i wyplata diet to temat tabu. Nie wspomne o mobbingu. Faktycznie Wegiel przez dwa lata niczego dobrego( dla innych) nie zrobil, ale juz dzisiaj zaczynaja jego zalowac.
Z drugiej strony"bad" to cwany gracz.Na razie jeszcze nie pokazuje na co jego stac.Czeka az przestanie byc p.o.
 
faktycznie obudzily sie ... np wyliczenie wszyscy po 485zl brutto zrobily dobre wrazenie ... ale ZMIANA KONCEPCJI udowodnilo ze to byla tylko zadyma slowna.Niezrozumiale jest to ze ZZ nie maja swiadomosci co znaczy "wyplacenie wynagrodzenia bez zgody zwiazkow ZZ". Jesli ZZ akceptuja decyzje dyrektora tzn ze "ich walka o zdrowe podwyzki byla farsa"Przeciez jesli Dyrektor nie jest skoro do wspolpracy (w tej sprawie) to OK ma do tego prawo ale nich to bedzie jego decyzja a nie NASZA.
 
i tu się mylisz, dla niektórych kolega węgiel zrobił bardzo wiele, nigdy by nie awansowali i wielkich podwyzek uposażenia nie dostali gdyby nie promocja kolegi węgiela i naczelnej kadrowej w spółce
 
Nie kłóćmy się o szczegóły i o fakty których MY osobiście SAMI nie możemy zmienić... (no chyba że zmienimy sobie pracę) I tak pieniążki jeszcze nie wpłynęły... po korytarzach krążą plotki że do pietnastego istnieje dość duże prawdopodobieństwo że kasa będzie. W tym tygodniu nie da rady z wypłatami "Podwyżek". Swoją drogą jak idzie o podwyżki paliwa, prądu, chleba to wystarczy jedno hasło w Sejmie a w ciągu paru dniu podwyżki OPŁAT wchodzą w życie, ale w drugą stronę.... dla ludzi którym się należy jak psu micha.... to już trzeba czekać 3 miesiące.
 
wybaczcie ale nie ma co rozmawiac o kolesiostwie.... bo to nie ma nic wspolnego z "recjonalnym zarzadzeniem zasobami ludzkimi"...Jednak popieram i wierze w promocje osob ktorzy wiedza i zaangazowaniem wyrozniaja sie ...Z tego co sluchac opowiadam bajki i nie potrzebnie ludze sie ... ale czy ja az tyle wymagam?Co do podwyzek nie wazne kiedy beda ale ile??? (wyplacane od stycznia i tka beda)...p.s dzis piatek trzeba ise napic aby zapomniec .. i od poniedzialku znow marzenia...
 
SAS czyli dzisiaj format dysku tak? :) Należy się po ciężkim tygodniu. Mam nadzieję że jeśli cokolwiek się zmieni w tej służbie to już na lepsze.
 
Back
Do góry