Tylko co z tych zapowiedzi ... faktycznie wyniknie?

Arkadio

Aktywny użytkownik
Dołączył
27 Październik 2010
Posty
186
Punkty reakcji
143
Ostatnia edycja:
Tym co długo nie byli awansowani(a może i już nie będą)na stanowisku dać więcej!
 
Jak napisze, że lepiej dać gowno po równo zamiast komuś dać a komuś nie to mnie wyśmiejecie ale jak to gowno umieścimy w innym kontekście, np na indyjskiej wiosce, to lepiej dać wszystkim mieszkajncom tej wioski po równo wysuszone krowie placki alby mieli czym palić w piecu, czy jednym dać a innym nie, albo dzielić temu więcej temu mniej.

Wiem wiem, popłynąłem. Zawsze rozwalało mnie to działanie komu ile byle nie równo. I każdy proponujący podaje grupę docelową większych benefitów do której sam należy.

To się nigdy nie zmieni. Znowu zostaniecie rozegrani.
 
tak się zastanawiam dlaczego nie mamy nikogo na etacie związkowym, kto by np dbał o systematyczne odpowiedzi na forum, tego nie ma żaden związek i byłby to ogromny atut i przewaga naszego Związku, a przecież za etat związkowy płaci pracodawca. Nikt nie chciałby zamiast na emke iść na taki etat? A staż do emki i tak by się liczył. A nie, przepraszam w ZZ KAS mają kogoś na etacie związkowym, czemu nie ma u nas?
 
Czytałem ostatnio wywiad z szefem KAS, twierdzi, że KG to bardzo zły pomysł, a on sam nie czuje potrzeby bycia f-szem.
Nie brzmi to najlepiej dla f-szy.
 
Czytałem ostatnio wywiad z szefem KAS, twierdzi, że KG to bardzo zły pomysł, a on sam nie czuje potrzeby bycia f-szem.
Nie brzmi to najlepiej dla f-szy.
co do tej drugiej sprawy to zawsze lepiej że nie pcha się w mundur na siłe i potem ekspresowe awansy jak poprzednik. Dodatkowo słyszałem że przeniesienia na podstawie art. 150 zostały wstrzymane a to już dobra informacja dla starszych funkcjonariuszy lub młodych ze standardowych naborów
 
co do tej drugiej sprawy to zawsze lepiej że nie pcha się w mundur na siłe i potem ekspresowe awansy jak poprzednik. Dodatkowo słyszałem że przeniesienia na podstawie art. 150 zostały wstrzymane a to już dobra informacja dla starszych funkcjonariuszy lub młodych ze standardowych naborów
Zaczęło się wstrzymywanie. Wstrzymali przenosiny - nie oceniam, zaraz wstrzymają nagrody, potem podwyżki i awanse.

To już wszystko było i zaczyna się powtarzać.

Tylko nieśmiało przypomnę ostatnie moje lata w firmie za covidu jak wstrzymali nagrody wszystkim służbom a niewypłacili tylko nam.

Nie dajcie się drugi raz wydymac w ten sam otwór.
 
Zaczęło się wstrzymywanie. Wstrzymali przenosiny - nie oceniam, zaraz wstrzymają nagrody, potem podwyżki i awanse.

To już wszystko było i zaczyna się powtarzać.

Tylko nieśmiało przypomnę ostatnie moje lata w firmie za covidu jak wstrzymali nagrody wszystkim służbom a niewypłacili tylko nam.

Nie dajcie się drugi raz wydymac w ten sam otwór.
Ten "otwór" trzeba zabezpieczyć :mad:! Sytuacja finansowa wskazuje na to, że może to być nawet kołek przeznaczony dla wampirów :sleep: no i dymania nie będzie ;)
 
Podobno pusto
b904ff62e2c485b5c41d85f1d0df7a16.jpg
 
Czytałem ostatnio wywiad z szefem KAS, twierdzi, że KG to bardzo zły pomysł, a on sam nie czuje potrzeby bycia f-szem.
Nie brzmi to najlepiej dla f-szy.
Jak by estapil poraz pierwszy do jakijs sluzby pr'ed 2013 lub 1999 to pewnie by cxul ;). Mpze niech poszuka motywacji u popr'edniego szefa kaz bodajze obecnie w zielonej gororze
 
  • Lubię
Reactions: PJS

Oj tam, oj tam . Zbliżamy się do ostatniego etapu, czyli prywatyzacji i sprzedaży wszystkiego. A Wy to o jakimś rozwoju, nagrodach, modernizacjach.

Jak się sprzeda, to wtedy będzie grosz na modernizację i inne pomysły.
 
Back
Do góry