Tomasz 111
Użytkownik
- Dołączył
- 21 Grudzień 2020
- Posty
- 47
- Punkty reakcji
- 42
Siatka dąży do mssc 2,1 ssc 2,3 sssc 2,5
-
Witaj na stronie i forum Związku Zawodowego Celnicy PL!
Nasz Związek zrzesza 6783 członków.
Wstąp do nas! (KLIKNIJ i zapisz się elektronicznie!)
Albo jeśli wolisz zapisać się w tradycyjny sposób wyślij deklarację (Deklaracja do pobrania! Kliknij!)
Korzyści i ochrona wynikająca z członkostwa w ZZ Celnicy PL (KLIKNIJ) plus inne benefity, np. zniżki na paliwo!
Konto Związku 44 1600 1462 0008 2567 1607 7001 w BGŻ BNP PARIBAS
Podział środków z modernizacji na 2024 r.
- Thread starter Andrzej Marciniec
- Rozpoczęty
bardzo dobre pytanie. Co zrobimy z tym pytaniem?
Źle odczytujecie siatkę. Z siatki wynika że operator RTG, przewodnik psów służbowych(bez względu na to czy są ze zwykłych OC) albo f-sze w CUDO mogą osiągnąć stanowisko eksperta a nie że to ich minimalne stanowisko. jak chcesz zaczynać od eksperta to tylko Analiza kryminalna albo analiza ryzyka
Andrzej Marciniec
Moderator
- Dołączył
- 5 Grudzień 2011
- Posty
- 220
- Punkty reakcji
- 69
Siatka płac:
celnicy.pl
Podwyżki 2023
Chciałbym poinformować Was, że 20.02.2023 r. odbyło się spotkanie kierownictwa izby reprezentowanego przez p. dyr. Joannę Szpilkę oraz p. nacz. Anitę Gawlik ze związkami zawodowymi. ZZ Celnicy PL reprezentowali przew. Andrzej Marciniec oraz wiceprzew. Łukasz Kocyła. Podczas spotkania został...
Andrzej Marciniec
Moderator
- Dołączył
- 5 Grudzień 2011
- Posty
- 220
- Punkty reakcji
- 69
Jeżeli nie osiągniesz po podwyżce z puli 30% minimum na mnożniku w ramach swojego stanowiska, to uczestniczysz w podziale drugiej puli tj. 65%. Jeżeli osiągnąłeś lub przekroczyłeś minimalny mnożnik na zajmowanym stanowisku, to nie otrzymasz podwyżki z puli 65%.
Zarząd Izbowy przygląda się temu i zastanawiamy się jak powinny zostać podzielone środki w ramach puli 5%, które będą w dyspozycji kierownika jednostki organizacyjnej z przeznaczeniem na awanse stanowiskowo-płacowe oraz płacowe.
Proszę o uwagi.
Ostatnia edycja:
Czyli ta starsza siatka szkoda ale przynajmniej wiadomo o co chodzi, dziękuję za informacjęSiatka płac:
Podwyżki 2023
Chciałbym poinformować Was, że 20.02.2023 r. odbyło się spotkanie kierownictwa izby reprezentowanego przez p. dyr. Joannę Szpilkę oraz p. nacz. Anitę Gawlik ze związkami zawodowymi. ZZ Celnicy PL reprezentowali przew. Andrzej Marciniec oraz wiceprzew. Łukasz Kocyła. Podczas spotkania został...
Grafika/tabela oznaczona pkt 6) pod instrukcją
Gdzie to można znaleźć?
Post #25
Tu są opisane poszczególne grupy. OC są w II grupie.
Attachments
Nie, to Ty źle odczytujesz. Z siatki wynika, że należą do grupy stanowisk eksperckich, a nie specjalistycznych. Jakie są stanowiska eksperckie? Specjalista raczej do niech nie należy...
Moje stanowisko jako operatora RTG wg. docelowej siatki należy go grupy stanowisk eksperckich, obecnie mam stanowisko specjalisty z mnożnikiem poniżej 2,3. Zatem jaką dostanę podwyżkę: do mnożnika 2,3 na specjaliście czy awans na mł. eksperta i mnożnik 2,7, bo to jest moje stanowisko docelowe wg. siatki?
Dos Santos
Dobrze znany użytkownik
- Dołączył
- 15 Luty 2011
- Posty
- 177
- Punkty reakcji
- 367
Proszę odpowiedzieć mi na jedno pytanie.
Funkcjonariusz na stanowisku starszego speca, z mnożnikiem 2,40 dostanie z modernizacji i puli 30% wyjdzie mu circa 2,45. Łapie się na te dodatkowe 65%. I teraz pytanie, którego chyba nikt nie zadał. Dodając te magiczne 65% przekroczy max na st. specu, bo jest 2,5. i będzie miał np. 2,55...
Pytanie moje głupie... czy zostanie mu mnożnik 2,55 czy też będzie 2,50 (jak mówi siatka mnożnikowa) a te 0,05 pójdzie gdzieś tam...
Z tego co było wyjaśnione wcześniej to z drugiej puli, czyli 65%,, dostaniesz tylko 0,05.Maksymalnie uzyskasz minimum czyli 2,5.Pozostała część pójdzie do podziału dla wszystkich.
Póki co masz poniżej 2,3 czyli dostaniesz 30% i jak osiągniesz minimum na specjaliście to koniec podwyżek z modernizacji 2024
Dostaniesz tylko 30% lub ewentualnie pozostałą część brakującą do 2,3 z puli 65%. Pozostała kwota z 65% lub cała pójdzie do podziału dla wszystkich
Takie jest zawarte porozumienie. Jak nie będziesz miał awansu na stanowisku to niestety nikt z automatu nie da mł. eksperta.
Ostatnia edycja:
Ha...a już myślałem, że nie ma sprawiedliwości przy podziale z modernizacji.
Czyli ekspert w. O .C CUDO granicznym mając max. mnożnik nie dostanie tyle ile specjalista , któremu brakuje do minimalnego mnożnika..., choć wykonują te same czynności ramię w ramię lub raczej biurko w biurko.Chyba , że ekspert dostanie awans ?
Tak wynika z porozumienia, chyba że specjalista otrzymując podwyżkę z 30% puli przekroczy mnożnik 2.3, to wówczas będzie w takiej samej sytuacji co ekspert, oczywiście w kwesti podwyżki.