-
Witaj na stronie i forum Związku Zawodowego Celnicy PL!
Nasz Związek zrzesza 7466 członków.
Wstąp do nas! (KLIKNIJ i zapisz się elektronicznie!)
Jeśli wolisz zapisać się w tradycyjny sposób pobierz i wyślij odpowiednią deklarację Deklaracja członkowska I Deklaracja członkowska dla emerytów, rencistów i zwolnionych
Korzyści i ochrona wynikająca z członkostwa w ZZ Celnicy PL (KLIKNIJ) plus inne benefity, np. zniżki na paliwo!
Jeżeli podejmiesz decyzję o rezygnacji z członkostwa w Związku Zawodowym CELNICY PL pobierz, wypełnij i prześlij druk Rezygnacja_z_członkostwa
Składki członkowskie należy wpłacać na konto: 44 1600 1462 0008 2567 1607 7001 w BGŻ BNP PARIBAS
ZZ CELNICY PL ul. Otmuchowska 50, 48-300 Nysa, NIP: 7542935512, REGON: 160186970, KRS: 0000303717
Nic
- Thread starter linki
- Rozpoczęty
Z
ZbujMadej
Gość
Napisałeś :
Nic nowego. Zgodnie z opinią Szefa SC dyrektorzy mają tak wartościować młodzież. Wyższe stanowisko dopiero po zdaniu egzaminu lub po przejsciu do sluzby stałej.
Nic nowego. Zgodnie z opinią Szefa SC dyrektorzy mają tak wartościować młodzież. Wyższe stanowisko dopiero po zdaniu egzaminu lub po przejsciu do sluzby stałej.
Z
ZbujMadej
Gość
Zgodnie z protokołem ze spotkania SSC ze Związkami Zawodowymi w dniu 10.11.2010r. dostępnym w całości tutaj http://zz.celnicy.pl/upload/art492/15f90bba.pdf :
"Udzielając wyjaśnień stronie związkowej dotyczących rekrutacji i rozwoju ściezki kariery zawodowej osób wstępujących w szeregi słuzby Szef Słuzby Celnej stwierdził, iz zasadą powinno być przyjmowanie na najnizsze stanowiska i umozliwienie ściezki awansu po potwierdzeniu przydatności tych osób do słuzby.
Przedstawiciele Federacji ZZSC na tej podstawie zwrócili się o przyjęcie podczas kwalifikacji stanowiskowych załozenia, ze stanowisko młodszego specjalisty otrzymają wyłącznie funkcjonariusze w słuzbie przygotowawczej.
Szef Słuzby Celnej wykluczył mozliwość przyjęcia tej propozycji z uwagi na to, ze proces wartościowania opiera się na wartości zadań, a nie statusie."
Wykluczył, to nie znaczy, że służba przygotowawcza może być na innym stanowisku niż mł.spec.celny. Oznacza to, że na tym stanowisku może byc każdy. Wyjątkowo mamy sytuację, w której Szef SC, chociaż w częśći, zgadza się ze Związkami.
Także , młodzieży, przynajmniej w IC Olsztyn, chyba tylko prawdziwi szczęściarze w służbie przygotowawczej moga liczyć na coś więcej niż mł.spec.celny.
"Udzielając wyjaśnień stronie związkowej dotyczących rekrutacji i rozwoju ściezki kariery zawodowej osób wstępujących w szeregi słuzby Szef Słuzby Celnej stwierdził, iz zasadą powinno być przyjmowanie na najnizsze stanowiska i umozliwienie ściezki awansu po potwierdzeniu przydatności tych osób do słuzby.
Przedstawiciele Federacji ZZSC na tej podstawie zwrócili się o przyjęcie podczas kwalifikacji stanowiskowych załozenia, ze stanowisko młodszego specjalisty otrzymają wyłącznie funkcjonariusze w słuzbie przygotowawczej.
Szef Słuzby Celnej wykluczył mozliwość przyjęcia tej propozycji z uwagi na to, ze proces wartościowania opiera się na wartości zadań, a nie statusie."
Wykluczył, to nie znaczy, że służba przygotowawcza może być na innym stanowisku niż mł.spec.celny. Oznacza to, że na tym stanowisku może byc każdy. Wyjątkowo mamy sytuację, w której Szef SC, chociaż w częśći, zgadza się ze Związkami.
Także , młodzieży, przynajmniej w IC Olsztyn, chyba tylko prawdziwi szczęściarze w służbie przygotowawczej moga liczyć na coś więcej niż mł.spec.celny.
thewatcher
Nowy użytkownik
to jest słuzba przygotowawcza i nie można więcej wymagać
Ostatnia edycja:
Z
ZbujMadej
Gość
Mogę tylko pogratulować , jeśli utrzymasz to stanowisko. U mnie co innego młodzi dostali na "papierze",a co innego zapowiedział kierownik po rozmowie z dyrektorem T.
... stanowisko młodszego specjalisty otrzymają wyłącznie funkcjonariusze w słuzbie przygotowawczej.
szkoda że nie wie tego naczelnik WZP i dyrektor w Przemyslu- jak lwy walczyli żeby w biurze młodzież zwartościowano jak najwyżej- przecież biedactwa będą się żle czuły na c1 czy c2 wśród samych ekspertów
szkoda że nie wie tego naczelnik WZP i dyrektor w Przemyslu- jak lwy walczyli żeby w biurze młodzież zwartościowano jak najwyżej- przecież biedactwa będą się żle czuły na c1 czy c2 wśród samych ekspertów
wściekły na SSC-JK
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 23 Październik 2010
- Posty
- 325
- Punkty reakcji
- 0
... stanowisko młodszego specjalisty otrzymają wyłącznie funkcjonariusze w słuzbie przygotowawczej.
szkoda że nie wie tego naczelnik WZP i dyrektor w Przemyslu- jak lwy walczyli żeby w biurze młodzież zwartościowano jak najwyżej- przecież biedactwa będą się żle czuły na c1 czy c2 wśród samych ekspertów
Z tego co widzę, to dyrekcja w Przemyślu zachowuje się i postępuje, delikatnie mówiąc, conajmniej dziwnie - nikt dyrekcji nie wmówi, że czarne jest czarne a białe jest białe.
kontroler2
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 2 Grudzień 2009
- Posty
- 68
- Punkty reakcji
- 0
... stanowisko młodszego specjalisty otrzymają wyłącznie funkcjonariusze w słuzbie przygotowawczej.
szkoda że nie wie tego naczelnik WZP i dyrektor w Przemyslu- jak lwy walczyli żeby w biurze młodzież zwartościowano jak najwyżej- przecież biedactwa będą się żle czuły na c1 czy c2 wśród samych ekspertów
Dox chyba nie jest tak jak piszesz. Cytując treść wypowiedzi wynika tylko, że "może zostać zwartościowana" a nie że obligatoryjnie każdy. Chyba, że macie jakieś nowe informacje.
Czemu ktoś komu z punktów wychodzi starszy specjalista ma otrzymać młodszego specjaliste? Bo jest w służbie przygotowawczej? Wartościujemy zadania wykonywane przez funkcjonariuszy? czy osoby?
Czemu ktoś komu z punktów wychodzi starszy specjalista ma otrzymać młodszego specjaliste? Bo jest w służbie przygotowawczej? Wartościujemy zadania wykonywane przez funkcjonariuszy? czy osoby?[/QUOTE]
.. kłania się tutaj wadliwa polityka kadrowa
co młodzież ze słuzby przygotowawczej robi na takich stanowiskach? a później się denerwują że ludzi na pasach brakuje. Garbaci dostają się do biura zaraz po przyjęciu do pracy i nie mają pojęcia w jakim zakładzie pracują - wydaje im się że wszyscy siedzą za biurkiem i przekładają papiery.No niestety - jaką mamy kadrę kierowniczą takie i decyzje.Teraz przy wartosciowaniu to wychodzi a WZP nie jest jedynym działem gdzie to widać
.. kłania się tutaj wadliwa polityka kadrowa
co młodzież ze słuzby przygotowawczej robi na takich stanowiskach? a później się denerwują że ludzi na pasach brakuje. Garbaci dostają się do biura zaraz po przyjęciu do pracy i nie mają pojęcia w jakim zakładzie pracują - wydaje im się że wszyscy siedzą za biurkiem i przekładają papiery.No niestety - jaką mamy kadrę kierowniczą takie i decyzje.Teraz przy wartosciowaniu to wychodzi a WZP nie jest jedynym działem gdzie to widać