nagrody

koziołek matołek

Nowy użytkownik
Dołączył
11 Maj 2012
Posty
16
Punkty reakcji
0
Szef SC kazał wypłącić f.c. nagrody z oszczędności funduszu płąc, za wzorowe wypełnianie obowiązków. Takie pisemko wystosował dyrektor.
Nie podano kwoty oszczędności, średniej kwoty nagrody ani sposobu ich podziału. kierujący mają wypełnić wnioski nagrodowe.
Przypominamy panu dyrektorowi, że NIE są to pieniądze prywatne pana dyrektora i sposób ich rozdzialu podlega kontroli społecznej. Kolejne manipulacje typu piramidki i brak jasnych i przejrzystych kryteriow powoduje coraz wieksze niezadowolenie i frustrację. Jeżeli kierownik zlozyl wniosek, najlepiej wie, ze nagroda sie nalezy. Dlaczego poźniej ktoś rządzi się naszymi pieniędzmi wedlug własnego widzimisię? Zeby było więcej do podziału dla swoich?
 
Chyba wszędzie wchodzi frustracja tym co robi szefostwo z pracownikami. A zaczęło się od wartościowania a teraz kontynuacja przez premie. Pracuję w cle od 1990 roku i jeszcze nie było takiego upodlenia pracownika jak teraz
 
Back
Do góry