Umoczyliśmy się w szambie,pływamy w nim,śmierdzimy tuszujemy dezodorantami,perfumami,ale dalej cuchniemy,smrodu nie da się zatuszować,dalej cuchnie,jesteśmy tym szambem ubezwłasnowolnieni,a tam na górze myślą jak nas utopić w tym g.......Jesteśmy bezwolni,powstają ZZ,nowi przywódcy ZZ,wielki szum,ludzie w więzieniach,opinie RPO,projekty rozporządzeń,prosimy o pomoc organizacje Obrony Praw Człowieka, i co nic, dalej nic...Pytanie jak długo to wytrzymamy...
-
Witaj na stronie i forum Związku Zawodowego Celnicy PL!
Nasz Związek zrzesza 7466 członków.
Wstąp do nas! (KLIKNIJ i zapisz się elektronicznie!)
Jeśli wolisz zapisać się w tradycyjny sposób pobierz i wyślij odpowiednią deklarację Deklaracja członkowska I Deklaracja członkowska dla emerytów, rencistów i zwolnionych
Korzyści i ochrona wynikająca z członkostwa w ZZ Celnicy PL (KLIKNIJ) plus inne benefity, np. zniżki na paliwo!
Jeżeli podejmiesz decyzję o rezygnacji z członkostwa w Związku Zawodowym CELNICY PL pobierz, wypełnij i prześlij druk Rezygnacja_z_członkostwa
Składki członkowskie należy wpłacać na konto: 44 1600 1462 0008 2567 1607 7001 w BGŻ BNP PARIBAS
ZZ CELNICY PL ul. Otmuchowska 50, 48-300 Nysa, NIP: 7542935512, REGON: 160186970, KRS: 0000303717
Jesteśmy ubezwłasnowolnieni...........
- Thread starter SARA1900
- Rozpoczęty
Nadszyszkownik Kilkujadek
Nowy użytkownik
Pomarańczowa Alternatywa Rulez.Major's W.F. kome bak
Mówi się że człowiek wytrzyma wiecej niz mu się wydaje ale takim wymijaniem nas doprowadzą do nowego wybuchu, sytuacja dojrzeje do tego,pamietajmy ze dzisiejsi baronowie PO są chorzy z władzy i na władze,drugi wybuch oporu jak najbardziej wskazany,to co czytalismy w tej niby modernizacji to kosmetyka ale powiedzcie czemu własna władza demokratyczna jest naszym defacto wrogiem a nasz szef pełni funkcje kapo.
Celnikowi zwrócą za delegację, tylko gdy wykryje uchybienia
ADMINISTRACJA | Szczególny nadzór podatkowy
07:00 26.09.2008
piątek
(fot. PAP / Darek Delmanowicz)
Celnik otrzyma zwrot kosztów delegacji, gdy kontrola u podatnika wykaże nieprawidłowości. Taka instrukcja została wydana przez dyrektora Izby Celnej w Szczecinie. To naruszenie praw celników i przykład na traktowanie przedsiębiorców jak przestępców.
ANALIZA
REKLAMA
Czytaj dalej
Funkcjonariusz celny otrzyma zwrot kosztów za przejazd służbowy z miejsca zamieszkania do miejsca wykonywania pracy, jeśli podróż miała związek z ujawnieniem i dostarczeniem zatrzymanych rzeczy z miejsca kontroli u podatnika. Takie zalecenia zawiera decyzja nr 21 dyrektora Izby Celnej w Szczecinie, do której dotarła Gazeta Prawna. Instrukcja dotyczy pracowników szczególnego nadzoru podatkowego.
Celniku, ukarzesz przedsiębiorcę, dokonasz zaboru jego mienia, otrzymasz zwrot kosztów delegacji. W przeciwnym razie zwrot kosztów podróży ci się nie należy - wynika wprost z kuriozalnego par. 13 ust. 2 załącznika do regulaminu Izby Celnej w Szczecinie - stwierdza Artur Ciesielski, wiceprzewodniczący Rady Sekcji Krajowej NSZZ Solidarność Pracowników Skarbowych, poproszony przez nas o skomentowanie sprawy.
Dodaje jednocześnie, że to niegodziwe nakłanianie celnika, aby każdego przedsiębiorcę traktował z góry jako potencjalnego przestępcę.
Zwrot kosztu podróży służbowej wynika z przepisów, nie z cudacznych regulaminów wprowadzanych przez niektórych dyrektorów izb celnych, prowadzących do obchodzenia prawa tak, aby nie wypłacać należnych prawem kosztów podróży służbowych - argumentuje Artur Ciesielski.
Ministerstwo się nie zgadza
Całą sprawę inaczej ocenia Ministerstwo Finansów. Witold Lisicki z MF wyjaśnił nam, że spór dotyczy rozliczania delegacji służbowych w Służbie Celnej w ramach szczególnego nadzoru podatkowego, i to też nie wszystkich pracowników zajmujących się takim nadzorem. Nie chodzi zatem o wszystkich celników.
Polecamy:
» Najlepsze konto dla firmy
» Najnowsze wiadomości z kraju i ze świata
» Codzienny przegląd prasy ekonomicznej
Zgodnie z wyrokiem Sądu Okręgowego w Gdańsku z 14 marca 2006 r. (sygn. akt VII Pa 65/06), dojazd i powrót pracownika urzędu celnego do stałego miejsca pełnienia czynności służbowych powinien być traktowany jak dojazd i powrót z pracy, jeżeli tak stanowi regulamin izby celnej - tłumaczy Witold Lisicki.
Zdaniem związków zawodowych Służby Celnej zwrot kosztów delegacji służbowej należy się wszystkim pracownikom.
Prawo po stronie celników
Zgodnie z art. 56 ustawy o Służbie Celnej z tytułu podróży służbowej funkcjonariuszowi celnemu przysługują należności na zasadach określonych w przepisach w sprawie zasad ustalania oraz wysokości należności przysługujących pracownikom z tytułu podróży służbowej, wydanych na podstawie kodeksu pracy. Na ten aspekt zwraca uwagę Andrzej Ossowski, radca prawny w Kancelarii Adwokatów i Radców Prawnych P. J. Sowisło, który stwierdza, że to odesłanie oznacza, że zastosowanie znajduje rozporządzenie ministra pracy i polityki społecznej z 19 grudnia 2002 r. w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej na obszarze kraju.
Zaakcentować należy, że żaden przepis powołanego rozporządzenia nie uzależnia prawa do otrzymania zwrotu kosztów przejazdu przez funkcjonariusza celnego od efektów jego podróży, tj. wykazania u przedsiębiorcy jakichkolwiek uchybień - tłumaczy Andrzej Ossowski.
W związku z tym dokonywanie przez dyrektorów izb celnych w drodze aktów wewnętrznych jakichkolwiek modyfikacji przepisów prawa powszechnie obowiązującego pozbawione jest mocy prawnej - ocenia dalej ekspert. Od razu radzi też, że w przypadku odmowy zwrotu kosztów podróży celnicy powinni skierować pozew do właściwego sądu pracy o zapłatę należności.
Te same zasady są stosowane wobec pracowników służby cywilnej zatrudnionych w Służbie Celnej.
Podatnik to nie przestępca
Eksperci podkreślają: naganne jest uzależnianie zwrotu kosztów przejazdu do kontrolowanego przedsiębiorcy od tego, czy funkcjonariusz celny znajdzie u niego błędy i ukarze go. Według Hanny Filipczyk, menedżera w Accreo Taxand, ten swoisty sposób motywowania pracowników oparty jest na przekonaniu, że dobra kontrola to kontrola owocna - taka, w wyniku której wzbogaci się budżet. Instrukcja nie przewiduje wynagradzania funkcjonariusza w podobny sposób w przypadku, gdy nieprawidłowości nie stwierdzono, mimo przeprowadzenia z całą starannością czynności kontrolnych.
Zakłada to, że nie ma przedsiębiorców niewinnych, są tylko źle skontrolowani. Jest to teza głęboko niezgodna z zasadami naszego porządku prawnego. Ten sposób wynagradzania może skłaniać funkcjonariuszy celnych do wynajdowania u przedsiębiorców urojonych błędów dla osobistej korzyści finansowej, wbrew przepisom obowiązującego prawa. To dla pracowników Służby Celnej demoralizujące, a dla przedsiębiorców groźne - ostrzega Hanna Filipczyk.
Dodaje, że niezależnie treść instrukcji należałoby rozważyć z punktu widzenia prawa pracy. Trzeba przypomnieć, że w wielu przypadkach pracownikom z mocy samego prawa przysługuje zwrot kosztów poniesionych w związku z zatrudnieniem, np. kosztów podróży służbowej, w razie wykonywania zadania służbowego poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, lub poza stałym miejscem pracy.
Potrzebna jest motywacja
System wynagradzania pracowników organów administracji skarbowej powinien uwzględniać czynnik motywacyjny. Marcin Baran, dyrektor w dziale doradztwa podatkowego Ernst & Young, wskazuje, że wysokość wynagrodzenia należy zawsze wiązać z jakością pracy i zaangażowaniem pracownika. Organy administracji skarbowej nie są w tym zakresie wyjątkiem. Jednak miernikiem tych cech nie może być wyłącznie wysokość należności podatkowych lub celnych określonych w decyzji lub wyegzekwowanych od podatnika.
Nadmierne uproszczenie kryteriów oceny może doprowadzić do utraty bezstronności pracowników. Tym bardziej niewłaściwa wydaje się dyskryminacja pracowników, którzy (kierując się odpowiednimi procedurami, wiedzą, fachowością i doświadczeniem) nie znajdują podstaw do sformułowania zarzutów wobec uczciwego podatnika. Pozbawianie ich części wynagrodzenia byłoby niezrozumiałe - podsumowuje Marcin Baran.
SZCZEGÓLNY NADZÓR PODATKOWY
Szczególnym nadzorem podatkowym objęte są wyroby akcyzowe, do których zastosowanie ma zawieszenie poboru podatku akcyzowego. Są to m.in. alkohol etylowy, piwo, wino, cygara, produkty rafinancji ropy naftowej (np. benzyna silnikowa).
Czynności w ramach szczególnego nadzoru podatkowego wykonują pracownicy lub funkcjonariusze celni.
ADMINISTRACJA | Szczególny nadzór podatkowy
07:00 26.09.2008
piątek
(fot. PAP / Darek Delmanowicz)
Celnik otrzyma zwrot kosztów delegacji, gdy kontrola u podatnika wykaże nieprawidłowości. Taka instrukcja została wydana przez dyrektora Izby Celnej w Szczecinie. To naruszenie praw celników i przykład na traktowanie przedsiębiorców jak przestępców.
ANALIZA
REKLAMA
Czytaj dalejFunkcjonariusz celny otrzyma zwrot kosztów za przejazd służbowy z miejsca zamieszkania do miejsca wykonywania pracy, jeśli podróż miała związek z ujawnieniem i dostarczeniem zatrzymanych rzeczy z miejsca kontroli u podatnika. Takie zalecenia zawiera decyzja nr 21 dyrektora Izby Celnej w Szczecinie, do której dotarła Gazeta Prawna. Instrukcja dotyczy pracowników szczególnego nadzoru podatkowego.
Celniku, ukarzesz przedsiębiorcę, dokonasz zaboru jego mienia, otrzymasz zwrot kosztów delegacji. W przeciwnym razie zwrot kosztów podróży ci się nie należy - wynika wprost z kuriozalnego par. 13 ust. 2 załącznika do regulaminu Izby Celnej w Szczecinie - stwierdza Artur Ciesielski, wiceprzewodniczący Rady Sekcji Krajowej NSZZ Solidarność Pracowników Skarbowych, poproszony przez nas o skomentowanie sprawy.
Dodaje jednocześnie, że to niegodziwe nakłanianie celnika, aby każdego przedsiębiorcę traktował z góry jako potencjalnego przestępcę.
Zwrot kosztu podróży służbowej wynika z przepisów, nie z cudacznych regulaminów wprowadzanych przez niektórych dyrektorów izb celnych, prowadzących do obchodzenia prawa tak, aby nie wypłacać należnych prawem kosztów podróży służbowych - argumentuje Artur Ciesielski.
Ministerstwo się nie zgadza
Całą sprawę inaczej ocenia Ministerstwo Finansów. Witold Lisicki z MF wyjaśnił nam, że spór dotyczy rozliczania delegacji służbowych w Służbie Celnej w ramach szczególnego nadzoru podatkowego, i to też nie wszystkich pracowników zajmujących się takim nadzorem. Nie chodzi zatem o wszystkich celników.
» Najlepsze konto dla firmy
» Najnowsze wiadomości z kraju i ze świata
» Codzienny przegląd prasy ekonomicznej
Zgodnie z wyrokiem Sądu Okręgowego w Gdańsku z 14 marca 2006 r. (sygn. akt VII Pa 65/06), dojazd i powrót pracownika urzędu celnego do stałego miejsca pełnienia czynności służbowych powinien być traktowany jak dojazd i powrót z pracy, jeżeli tak stanowi regulamin izby celnej - tłumaczy Witold Lisicki.
Zdaniem związków zawodowych Służby Celnej zwrot kosztów delegacji służbowej należy się wszystkim pracownikom.
Prawo po stronie celników
Zgodnie z art. 56 ustawy o Służbie Celnej z tytułu podróży służbowej funkcjonariuszowi celnemu przysługują należności na zasadach określonych w przepisach w sprawie zasad ustalania oraz wysokości należności przysługujących pracownikom z tytułu podróży służbowej, wydanych na podstawie kodeksu pracy. Na ten aspekt zwraca uwagę Andrzej Ossowski, radca prawny w Kancelarii Adwokatów i Radców Prawnych P. J. Sowisło, który stwierdza, że to odesłanie oznacza, że zastosowanie znajduje rozporządzenie ministra pracy i polityki społecznej z 19 grudnia 2002 r. w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej na obszarze kraju.
Zaakcentować należy, że żaden przepis powołanego rozporządzenia nie uzależnia prawa do otrzymania zwrotu kosztów przejazdu przez funkcjonariusza celnego od efektów jego podróży, tj. wykazania u przedsiębiorcy jakichkolwiek uchybień - tłumaczy Andrzej Ossowski.
W związku z tym dokonywanie przez dyrektorów izb celnych w drodze aktów wewnętrznych jakichkolwiek modyfikacji przepisów prawa powszechnie obowiązującego pozbawione jest mocy prawnej - ocenia dalej ekspert. Od razu radzi też, że w przypadku odmowy zwrotu kosztów podróży celnicy powinni skierować pozew do właściwego sądu pracy o zapłatę należności.
Te same zasady są stosowane wobec pracowników służby cywilnej zatrudnionych w Służbie Celnej.
Podatnik to nie przestępca
Eksperci podkreślają: naganne jest uzależnianie zwrotu kosztów przejazdu do kontrolowanego przedsiębiorcy od tego, czy funkcjonariusz celny znajdzie u niego błędy i ukarze go. Według Hanny Filipczyk, menedżera w Accreo Taxand, ten swoisty sposób motywowania pracowników oparty jest na przekonaniu, że dobra kontrola to kontrola owocna - taka, w wyniku której wzbogaci się budżet. Instrukcja nie przewiduje wynagradzania funkcjonariusza w podobny sposób w przypadku, gdy nieprawidłowości nie stwierdzono, mimo przeprowadzenia z całą starannością czynności kontrolnych.
Zakłada to, że nie ma przedsiębiorców niewinnych, są tylko źle skontrolowani. Jest to teza głęboko niezgodna z zasadami naszego porządku prawnego. Ten sposób wynagradzania może skłaniać funkcjonariuszy celnych do wynajdowania u przedsiębiorców urojonych błędów dla osobistej korzyści finansowej, wbrew przepisom obowiązującego prawa. To dla pracowników Służby Celnej demoralizujące, a dla przedsiębiorców groźne - ostrzega Hanna Filipczyk.
Dodaje, że niezależnie treść instrukcji należałoby rozważyć z punktu widzenia prawa pracy. Trzeba przypomnieć, że w wielu przypadkach pracownikom z mocy samego prawa przysługuje zwrot kosztów poniesionych w związku z zatrudnieniem, np. kosztów podróży służbowej, w razie wykonywania zadania służbowego poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, lub poza stałym miejscem pracy.
Potrzebna jest motywacja
System wynagradzania pracowników organów administracji skarbowej powinien uwzględniać czynnik motywacyjny. Marcin Baran, dyrektor w dziale doradztwa podatkowego Ernst & Young, wskazuje, że wysokość wynagrodzenia należy zawsze wiązać z jakością pracy i zaangażowaniem pracownika. Organy administracji skarbowej nie są w tym zakresie wyjątkiem. Jednak miernikiem tych cech nie może być wyłącznie wysokość należności podatkowych lub celnych określonych w decyzji lub wyegzekwowanych od podatnika.
Nadmierne uproszczenie kryteriów oceny może doprowadzić do utraty bezstronności pracowników. Tym bardziej niewłaściwa wydaje się dyskryminacja pracowników, którzy (kierując się odpowiednimi procedurami, wiedzą, fachowością i doświadczeniem) nie znajdują podstaw do sformułowania zarzutów wobec uczciwego podatnika. Pozbawianie ich części wynagrodzenia byłoby niezrozumiałe - podsumowuje Marcin Baran.
SZCZEGÓLNY NADZÓR PODATKOWY
Szczególnym nadzorem podatkowym objęte są wyroby akcyzowe, do których zastosowanie ma zawieszenie poboru podatku akcyzowego. Są to m.in. alkohol etylowy, piwo, wino, cygara, produkty rafinancji ropy naftowej (np. benzyna silnikowa).
Czynności w ramach szczególnego nadzoru podatkowego wykonują pracownicy lub funkcjonariusze celni.
himalaistka
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 20 Sierpień 2008
- Posty
- 68
- Punkty reakcji
- 0
Możemy mnożyć przykłady narzucania i stosowania przepisów prawa nie zgodnego z zasadami demokracji i państwa prawa.Powyższy artykuł prasowy jest przykładem jak formułuje się przepisy w krzywym zwierciadle,jak zmusza się do działań nie etycznych,jak oceniany jest podmiot kontrolowany,i w jakiej nie komfortowej sytuacji jest kontrolujący.Przepisy dotyczące alokacji w SC do dnia dzisiejszego są tragiczną pomyłką,były nieludzkie nie humanitarne ,a dla wielu skończyły się dramatycznie.Tworząc takie prawo pomysłodawcy nie biorą odpowiedzialności za skutki.Odpowiedzialność spada na całe środowisko,co jest przyczyną niechęci, agresji,złej opinii o SC i frustracji wszystkich
O jakiej odpowiedzialności wspomnialaś? Za tworzenie owych przepisów i ich nadgorliwe wykonywanie nikt nie poniósł dotychczas odpowiedzialności. Co do alokacji to odpowiedzialnością należy obarczyć tylko i wyłącznie MF i lokalnych kacyków co tworzyli listy alokacyjne( o kryteriach nie wspomnę,).Nie należy zapomnieć też czynnego udziału ówczesnych działaczy związków zawodowych w tym hańbiącym procederze.
Dziwię się obecnemu SSC,że jeszcze zaprasza skompromitowane osoby na obchody naszego święta.
Dziwię się obecnemu SSC,że jeszcze zaprasza skompromitowane osoby na obchody naszego święta.
D
drzewiec
Gość
Amicus, Przyjacielu. wytłumacz się z Twojego uwielbienia dla obecnego kierownictwa IC w Gdyni, któremu wchodziłeś w d..... Fajnie było?
Nie jestem wielbicielem obecnego kierownictwa ani nie zamierzam nim być ,ani tym bardziej gdzieś tam wchodzić... Po prostu w ich dość odważnej ostatnio decyzji personalnej dostrzegłem lekki odruch człowieczeństwa. Nawet nie wiesz ,że jest wielu takich jak ja co im za to dziękują.Ja zrobiłem to publicznie.Może się ośmielą na dalsze niezbędne działania w izbie poprawiające ogólny wizerunek swój i nas.
himalaistka
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 20 Sierpień 2008
- Posty
- 68
- Punkty reakcji
- 0
Obecna Akcja "Czarna Wstążka"świadczy o stanie naszego ducha,braku solidarności i chęci poprawy sytuacji na przyszłość,to nic innego jak ubezwłasnowolnienie,wolimy dalej narzekać.Jedna dwie lub 20 osób nic nie zdziałają,dalej będzie to samo ,albo jeszcze gorzej.Przecież kierownictwo nie przystąpi do żadnej akcji,im to jest nie potrzebne,niech taki stan trwa jak najdłużej,a my jak te baranki idziemy na rzeż.
O
optymista
Gość
koleżanko zawsze będziemy ubezwłasnowolnieni!!!
Problem w tym wszystkim jest gdzie indziej. Nie wiem czy świadomie nie chce tego nikt zauważyć czy tak ma być ale jeżeli tak to gdzie są te służby ktore sprawdzają takie rzeczy jak kolesiostwo polegające na wspolnej ciepłej posadce w IC cz UC (mąż i żona) gdzie żona jest w kadrach a mąż naczelnikiem lub kierownikiem zmiany. No i nie mówie już o wspolnych cudownych nagrodach sięgających w najgorszym razie kilku tysięcy złotych. To gdyby wyplenili z tej instytucji to może zwykly celnik miałby jakąś szansę niewielkiego awansu. Jeżeli do tego się nie dobiorą to nic z tego nie będzie.
Problem w tym wszystkim jest gdzie indziej. Nie wiem czy świadomie nie chce tego nikt zauważyć czy tak ma być ale jeżeli tak to gdzie są te służby ktore sprawdzają takie rzeczy jak kolesiostwo polegające na wspolnej ciepłej posadce w IC cz UC (mąż i żona) gdzie żona jest w kadrach a mąż naczelnikiem lub kierownikiem zmiany. No i nie mówie już o wspolnych cudownych nagrodach sięgających w najgorszym razie kilku tysięcy złotych. To gdyby wyplenili z tej instytucji to może zwykly celnik miałby jakąś szansę niewielkiego awansu. Jeżeli do tego się nie dobiorą to nic z tego nie będzie.
prawie emeryt
Nowy użytkownik
- Dołączył
- 18 Grudzień 2007
- Posty
- 398
- Punkty reakcji
- 0
Ostatnia edycja: