• Witaj na stronie i forum Związku Zawodowego Celnicy PL!
    Nasz Związek zrzesza 6783 członków.

    Wstąp do nas! (KLIKNIJ i zapisz się elektronicznie!)
    Albo jeśli wolisz zapisać się w tradycyjny sposób wyślij deklarację (Deklaracja do pobrania! Kliknij!)
    Korzyści i ochrona wynikająca z członkostwa w ZZ Celnicy PL (KLIKNIJ) plus inne benefity, np. zniżki na paliwo!
    Konto Związku 44 1600 1462 0008 2567 1607 7001 w BGŻ BNP PARIBAS

Banaś podnosi ciśnienie!!

Poul

Użytkownik
Dołączył
20 Marzec 2006
Posty
446
Punkty reakcji
0
Masowa ucieczka ze skarbówki
(PAP, tm/28.09.2007, godz. 06:12)

Doświadczeni pracownicy urzędów masowo odchodzą do pracy w firmach i kancelariach - pisze "Rzeczpospolita".

- Coraz więcej specjalistów, zwłaszcza w dużych miastach, odchodzi z administracji podatkowej -mówi "Rz" wiceminister finansów Marian Banaś.

Jak ustaliła "Rz", w ciągu pierwszych ośmiu miesięcy tego roku z pracy w urzędach skarbowych odeszło prawie 1000 kompetentnych i doświadczonych pracowników. To oznacza, że zrezygnowało kilka procent pracowników merytorycznych, choć na przykład w województwie mazowieckim pracę w urzędzie skarbowym opuścił mniej więcej co dziesiąty specjalista.

Głównym powodem odejść są niskie pensje. Prawnik bezpośrednio po studiach może w urzędzie skarbowym zarobić 1800 zł brutto, podczas gdy w kancelarii adwokackiej 2,5 - 3 tys. zł netto. Dziś, gdy pensje w firmach rosną błyskawicznie, a przepaść między państwowymi i komercyjnymi płacami jeszcze się pogłębia.

W urzędach skarbowych zaczyna brakować kadry merytorycznej, która na co dzień zajmowała się podatkami, sprawdzała PIT czy wydawała decyzje. Już teraz są takie miasta, w których brak specjalistów wpływa na jakość pracy niektórych urzędów. A może być jeszcze gorzej. Bo nowych chętnych do pracy jest znacznie mniej, niż bywało do tej pory. Ci zaś, którzy się zgłaszają, nie zawsze mają odpowiednie kwalifikacje i wykształcenie. Czasochłonne jest też przyuczanie do pracy nowego pracownika, które trwa od dwóch do trzech lat.

Wiceminister Marian Banaś oczekuje, że dalszej masowej ucieczce zapobiegnie realna podwyżka płac w administracji podatkowej w 2008 roku. Będzie ona efektem waloryzacji płac o 2,3 proc. i obniżenia składki na ubezpieczenie rentowe. :!: :!: :!: - Niezależnie od tego rozważamy zasilenie funduszu płac administracji podatkowej dodatkowymi środkami finansowymi. Ich wysokość uzależniona jest od możliwości przyszłorocznego budżetu -zapewnia Marian Banaś.

http://biznes.onet.pl/0,1613819,wiadomosci.html

Ten gość naprawde podnosi ciśnienie! :evil:
 
bez jaj

Mówienie o podwyżce o 2,3% plus tej rentowej kiedy jawnie pisze się że w prywatnym biznesie zarobki na starcie sporo większe to jakieś nieporozumienie. ziwne jest to że taka Zyta czy Banaś widzą przecież że masa ludzi odchodzi, ich obowiązki spadają na innych (do tego trzeba wyszkolić nowych) i nic nie robią. Co to za szefowie? A później dziwne że do referatów informatyki nie dosć że nikt nie chce przyjść to jeszcze odchodzą, że brak rąk do pracy w US czy w SC na granicy i oddziałach.
 
Do informatyki przychodza na kwalifikacje- rozmowy wstępne. Słyszą kwotę. Poprawiają że kwota Ok ale nie brutto tylko netto. Wybuchaja śmiechem... odchodzą. Dyrektor zaś może zatrudnic tylko kogoś do przyuczenia co czyni. ten nastepnie po kilkumiesiącach odchodzi i mamy powtórkę z rozrywki :)
 
POUL to beszczelny typ!!!
Niezależnie od tego rozważamy zasilenie funduszu płac administracji podatkowej dodatkowymi środkami finansowymi. Ich wysokość uzależniona jest od możliwości przyszłorocznego budżetu -zapewnia Marian Banaś.
 
POUL ty manipulatorze, doczytaj do końca. Banan mówi o dodatkowych pieniążkach niż te które zakreśliłeś grubą kursywą.
 
ludzie...najpierw lekarze ..dalej resorty siłowe (w końcu kytoś musi bronić władzy :lol: )...później ci co protestują....a dopiero ci pozostali co nie protestują...no i na końcu celnicy.

ps

co ma wspólnego celnik i jelen???

obaj sa do odstrzału!!!

:wink: :lol: :lol: :lol:
 
Ale tak obiektywnie czy Szef SC nie ma racji pisząc na swoich stronach:
"Takie rozwiązanie wydaje się niezbędnie konieczne gdyż umożliwi:
- skuteczną weryfikacje dotychczasowych kadr – w dzisiejszym stanie prawnym nie ma możliwości zwolnienia wielu nieprzydatnych pracowników (długoterminowe zwolnienia lekarskie, ochrona ustawowa funkcjonariuszy).
Sytuacja, gdzie z osobą jednoznacznie negatywną nie możemy się rozstać, bardzo negatywnie wpływa na wizerunek wewnętrzny i zewnętrzny a dodatkowo jest demoralizująca dla pozostałych, zwłaszcza młodych pracowników.
Ponadto, projektowane rozwiązanie ma przerwać dotychczasowe, negatywne zjawisko masowego odchodzenia ludzi młodych i wykształconych ze służby skarbowej..
Dzieje się to permanentnie, po zdobycie przez te osoby wiedzy i doświadczenie (przeciętnie po 3 latach pracy)"
 
:lol: Koleś z GUCEWA nie pitol

Banan to oszust i kłamca który się żegna od pasa do czubka głowy i niech się za to w piekle smaży :twisted: Ciekawe co mu kolesie obiecali za to co robi :roll:
 
w...

W Białymstoku od dawna ludzi traktuje się jak śmieci .Pozdrowienia dla szanownego ojca dyrektora S. i jego przydupasów.
 
prawda jest jedna

W projekcie ustawy budżetowej na 2008 r. przekazanej do Sejmu RP w dniu 28.IX.2007 w zał.10 rozdz. 70. wynagrodzenie funkcjonariuszy celnych łącznie z podwyżkami bez DWR(dod. wynagr. roczne) to 603161000zł! etatów jest 14050 co daje średnią miesięczną w wys. 3577 zł! w porównaniu do ustawy z 2007r. jest to wazrost o 9,5%! to jest to co mówił minister Banaś.
 
Back
Do góry